Améliorations apportées à l'assurance-emploi

Nous améliorons le régime d'assurance-emploi pour répondre aux besoins des travailleurs et des employeurs. Voici les changements que nous avons apportés récemment pour rendre le régime d'assurance-emploi plus souple, plus inclusif et plus facile d'accès.

Prestations de maternité et parentales de l’assurance-emploi

Pour aider les parents qui travaillent, nous améliorons la souplesse des prestations de maternité et parentales de l’assurance-emploi .

Accès plus tôt aux prestations de maternité

Les travailleuses enceintes admissibles pourront recevoir des prestations de maternité jusqu’à 12 semaines avant la date prévue de l’accouchement.

Plus de choix pour les parents

Les parents seront en mesure de choisir de recevoir leurs prestations parentales sur une période de 12 ou de 18 mois.

Prestations pour proches aidants de l’assurance-emploi

Nous offrons aux Canadiens davantage d’options pour les aider à prendre soin de leurs proches gravement malades.

Nouvelle prestation pour proches aidants d'adultes

Les proches aidants qui doivent s’absenter du travail pour aider un adulte de la famille gravement malade ou blessé seront en mesure de recevoir jusqu’à 15 semaines de prestations d’assurance-emploi.

Nouvelle prestation pour proches aidants d’enfants

Désormais, tout membre de la famille, et non seulement les parents, peut recevoir jusqu’à 35 semaines de prestations d’assurance-emploi pour prendre soin d’un enfant gravement malade. Ces prestations s’appelaient auparavant les « prestations pour les parents d’enfants gravement malades ».

Simplification du processus de demande pour les prestations pour proches aidants

Les médecins et les membres du personnel infirmier praticien seront désormais autorisés à signer tous les certificats médicaux pour les prestations pour proches aidants de l’assurance-emploi.

Autres mesures

Nous avons récemment apporté d’autres changements au régime d’assurance-emploi pour mieux soutenir les travailleurs au moment où ils en ont le plus besoin :

Projet pilote Travail pendant une période de prestations

Ce projet pilote vous permet de continuer de recevoir une partie de vos prestations d’assurance-emploi pendant que vous travaillez.

Mesures spéciales temporaires de Travail partagé

Votre entreprise a-t-elle été touchée par le ralentissement du secteur forestier? Le gouvernement du Canada a mis en place des mesures spéciales temporaires pour prolonger la durée maximale des accords de Travail partagé pour les employeurs admissibles. Cette durée maximale passe de 38 à 76 semaines.

Élimination des règles s'appliquant aux personnes qui deviennent ou redeviennent membres de la population active

Nous avons éliminé les conditions d’admissibilité plus strictes pour les personnes qui redeviennent membres de la population active.

Réduction du délai de carence de deux semaines à une semaine

Ce changement allège le fardeau financier des prestataires d’assurance-emploi.

Simplification des responsabilités relatives à la recherche d’emploi

Les règles applicables lors de la recherche d’un nouvel emploi ont été simplifiées.

Signaler un problème ou une erreur sur cette page
Veuillez cocher toutes les réponses pertinentes :

Déclaration de confidentialité

Merci de votre aide!

Vous ne recevrez pas de réponse. Pour toute question, contactez-nous.

Date de modification :