Embaucher un travailleur sans EIMT : À propos du processus
À propos du processus
Le Programme de mobilité internationale (pmi) vous permet (l’employeur) d’embaucher un travailleur temporaire sans obtenir une étude d’impact sur le marché du travail (eimt).
Dans la plupart des cas, vous aurez à présenter une offre d’emploi à l’aide du Portail des employeurs.
Une fois que les démarches vous concernant sont terminées, le travailleur étranger temporaire doit présenter une demande de permis de travail.
Après l’arrivée de votre travailleur étranger temporaire, vous devez remplir certaines conditions et vous acquitter de certaines responsabilités. Si vous ne le faites pas, vous pourriez vous voir imposer une sanction.
Le Programme des travailleurs étrangers temporaires (ptet) est conçu pour l’embauche de travailleurs étrangers temporaires qui ont besoin d’une eimt. Si vous embauchez un travailleur étranger temporaire par l’intermédiaire du ptet, renseignez-vous sur ce processus.
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