Recrutement de diplômés et recrutement ciblé

Le contenu de cette page Web sera déplacé!

À partir du 5 août 2024, les renseignements à l’intention des gestionnaires d’embauche seront déplacés dans le Hub des gestionnaires d’embauche du GC : options de recrutement (accessible uniquement sur le réseau du gouvernement du Canada). La présente page sera supprimée dans les semaines suivantes.

Votre prochain employé se trouve peut-être dans notre répertoire! Nous avons des candidats pouvant être nommés et d'autres que vous pourrez évaluer davantage.

Comparaison des programmes de recrutement diplômés et recrutement général
  Recrutement postsecondaire
(RPS)
Recrutement de leaders en politiques
(RLP)
Bassin de talents émergents (BTE)

Types de candidats

Diplômés collégiaux ou universitaires qui cherchent à lancer ou à avancer leur carrière dans des postes d'entrée ou intermédiaires.

Leaders exceptionnels titulaires de diplômes d'études supérieures prêts à accéder à un poste de niveau intermédiaire ou supérieur (EC-5 et plus)

Candidats pleinement qualifiés ayant le potentiel de devenir des futurs leader en politiques.

Caractéristiques

  • Accéder aux répertoires de candidats pour combler les lacunes en matière de compétences à l'échelle du gouvernement du Canada
  • Embaucher des candidats entièrement évalués
Site Web Canada.ca/embauche-diplomes Recrutement de leaders en politiques (accessible uniquement sur le réseau du gouvernement du Canada) Bassin de talents émergents (BTE)

Vous ne trouvez pas ce que vous cherchez?

Nous pouvons vous aider à créer un répertoire (étudiant ou diplômé) pour répondre à vos besoins.

Canada.ca/regions-contactez-nous

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