Embaucher un travailleur étranger temporaire avec une évaluation de l'impact sur le marché du travail
Déterminer quel type de demande d'évaluation de l'impact sur le marché du travail (EIMT) vous devez soumettre pour embaucher un travailleur étranger temporaire (TET). Comprendre vos responsabilités lorsque vous embauchez dans le cadre du Programme des travailleurs étrangers temporaires (PTET).
Mise à jour des salaires médians provinciaux et territoriaux
Le salaire horaire médian selon la province ou le territoire a été mis à jour le 2 avril 2024.
Déterminer le volet pour lequel présenter une demande
Postes à haut ou à bas salaire
Embaucher un TET pour un large éventail de postes en fonction du salaire médian provincial ou territorial.
Postes en agriculture primaire
Embaucher des travailleurs étrangers à la ferme pour des emplois du secteur agricole primaire.
Demandes pour soutenir la résidence permanente
Embaucher un TET qualifié pour soutenir sa résidence permanente via un programme d'immigration.
Volet des talents mondiaux
Embauchez des personnes aux compétences uniques ou des travailleurs en demande dans des emplois sélectionnés afin de faire prendre de l’expansion à votre entreprise et de la faire croître.
Postes de fournisseurs de soins
Embaucher un travailleur étranger pour s’occuper des enfants, des ainés ou des personnes ayant des besoins médicaux.
Postes universitaires
Embaucher un universitaire étranger dans un établissement d'enseignement postsecondaire décernant des diplômes au Canada.
Embaucher dans la province de Québec
Embaucher des TET pour des postes au Québec par le biais de processus réguliers ou simplifiés.
Projet pilote pour les employeurs reconnus
Embaucher des TET à l’aide d’un processus simplifié en ligne.
Après avoir présenté une demande
Refus de traiter une demande
Raisons pour lesquelles le PTET refuse de traiter certaines demandes.
Obligations de conformité de l'employeur
Comment respecter vos obligations dans le cadre du PTET.
Modification d'une EIMT positive
Prendre les mesures appropriées pour apporter un changement à une EIMT positive.
Divulgation volontaire de non-conformité par l’employeur
Nous informer volontairement des éventuels problèmes de conformité avant le lancement d'une inspection.
Liste des employeurs non conformes
Employeurs jugés non conformes lors d’une inspection.
Collaborateurs
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