Recherche en bref : L’accessibilité au logement au Canada
Titre officiel : Comprendre l’abordabilité du logement au Canada
Auteurs du rapport : Sharif Mohammad et Melissa McClung
Formats substituts
L’accessibilité au logement au Canada [PDF - 279 Ko]
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Pourquoi cette étude
L'augmentation de la dette publique et de l'inflation après la pandémie a engendré une grave crise du logement. Cette étude examine l'impact de la COVID-19 et de l'inflation sur l'accessibilité au logement.
Ce que nous avons fait
Nous avons montré comment la COVID-19 et ses conséquences ont rendu l'accès au logement difficile pour certaines personnes. Nous avons examiné l'impact de la crise du logement sur les travailleurs dont les revenus sont insuffisants pour vivre décemment.
Ce que nous avons trouvé
Le coût élevé du logement et la faible disponibilité des logements étaient déjà problématiques auparavant.
- Depuis 2021, les coûts du logement ont augmenté plus vite que les salaires, rendant l'accession à la propriété impossible pour beaucoup.
La pandémie a modifié les attentes en matière de logement, avec une importance accrue accordée à :
- le soutien familial;
- le télétravail; et
- un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
Les facteurs qui ont contribué à l'augmentation des coûts du logement sont :
- la croissance démographique rapide;
- le manque de biens et de services; et
- la pénurie de main-d'œuvre qualifiée.
Les personnes à faible revenu ont rencontré les plus grandes difficultés.
- Cela s'explique par les pertes d'emplois pendant la pandémie, l'augmentation de l'endettement et la part plus importante des revenus consacrée au logement.
L'accessibilité au logement présente de grandes disparités entre les zones urbaines et rurales.
Les besoins les plus pressants se trouvent dans les villes, notamment parmi les populations autochtones, les femmes racisées et les familles monoparentales.
Ce que cela signifie
Cette recherche contribuera à l'élaboration de politiques de programme dans les domaines suivants :
- la formation continue et l'adaptabilité au sein des entreprises permettront d'assurer l'adéquation des compétences des travailleurs, les exigences des emplois et la rémunération offerte;
- investir dans des programmes de formation pour les apprentis et améliorer la diversité de la main-d'œuvre contribuera à répondre aux besoins en matière de construction de logements;
- faciliter et réduire le coût de la mobilité interprovinciale pour les travailleurs qualifiés afin de leur permettre de trouver de meilleures perspectives d'emploi;
- encourager les employeurs à investir dans le développement des compétences et la formation continue en milieu de travail.
Contactez-nous
Pour obtenir une copie du rapport complet, veuillez communiquer avec nous à l'adresse courriel ci-dessous.
Direction générale des compétences et emploi, Direction de l'information sur le marché du travail, Division de l'analyse et de la recherche en politique et géomatique
Courriel : esdc.nc.sspb.research-recherche.dgpss.cn.edsc@esdc-edsc.gc.ca