La Marine royale canadienne lance un nouveau programme de mentorat pour tous

Le 20 mai 2022 - Marine royale canadienne

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La Marine royale canadienne lance son nouveau programme de mentorat le 26 mai.

Les marins de la Marine royale canadienne (MRC) de tous les grades et les employés civils de tous les niveaux ont maintenant un programme de mentorat qui leur est propre.

Le personnel est invité à assister à la première séance du programme, qui aura lieu le 26 mai de 12 h à 13 h 15 HAE, et qui sera présentée dans tout le Canada sur Microsoft Teams (vous quittez le site Web du Gouvernement du Canada), ou par téléphone au 343-803-5382, numéro d’identification de la conférence téléphonique : 692 197 804#.

La première séance sera axée sur « Pourquoi le mentorat? », avec la première maître de 1^re classe (PM 1) Alena Mondelli, premier maître de la base de la Base des Forces canadiennes Halifax, le matelot-chef de la formation Kevin Dave des Forces maritimes de l’Atlantique, la matelot-chef du commandement Maude Lauzon et la matelot-chef de la formation Stephanie MacAndrew de la Réserve navale. La capitaine de corvette Calley Gray et la matelot de 1^re classe Ella York prendront également la parole. La séance sera ouverte par le contre-amiral Casper Donovan, commandant adjoint par intérim de la MRC. Ces militaires communiqueront tous leurs réflexions sur les raisons pour lesquelles le mentorat est important.

« Le programme vise à créer un espace où les personnes – quel que soit leur grade ou leur expérience – peuvent communiquer leurs connaissances et leur expertise à d’autres personnes qui souhaitent apprendre et se perfectionner sur les plans personnel et professionnel », a expliqué le directeur du programme, Dennis Witzke.

Au départ, le programme consistera en des séances de groupe dirigées par un expert en la matière sur des sujets d’intérêt pour les membres de l’équipe de la MRC. Ces séances seront accessibles à tous sur MS Teams.

Ces séances de groupe auront lieu tous les mois et tout le monde est encouragé à y participer activement, à communiquer ses idées et à poser des questions.

Bien que ce programme ait été élaboré en pensant au personnel militaire et civil de la MRC, il est ouvert à tous les militaires des Forces armées canadiennes et aux employés du ministère de la Défense nationale, quels que soient leur grade et leur niveau.

« Il est important de faciliter le transfert de connaissances entre les membres de l’Équipe de la Défense afin de les préparer aux rôles complexes qu’ils seront appelés à assumer au cours de leur carrière. De cette façon, nous pouvons nous assurer que les leçons et les compétences importantes qui ont été acquises sont transmises et qu’elles soutiennent le perfectionnement et la préparation des marins et des officiers pour les défis futurs, ainsi que de nos collègues civils », a déclaré le PM 1 Tara White, gestionnaire de groupe professionnel militaire pour les manœuvriers et plongeurs-démineurs de la Marine et membre de l’équipe d’élaboration du programme.

Pour plus de détails sur le programme, y compris l’adresse de la réunion MS Teams, visitez le site intranet du programme de mentorat (accessible uniquement sur le réseau de la Défense nationale). Les questions peuvent être envoyées par courriel à P-OTG.RCNMentorPD@intern.mil.cahe.