Les membres de l'Équipe de la Défense honorés par le Prix du mérite de la dirigeante principale des finances du gouvernement du Canada
Pas moins de 32 membres de l'Équipe de la Défense ont été récompensés par un prix de mérite de la de la dirigeante principale des finances (DPF) 2021, lors d'une cérémonie virtuelle qui s'est tenue le 31 janvier 2022. Les prix ont été remis à huit personnes et aux membres de quatre équipes dans le cadre de la conférence annuelle des contrôleurs et forum de formation de développement de la Défense nationale. L'événement virtuel a été suivi par 351 personnes de la communauté financière du ministère de la Défense nationale (MDN). Parmi les participants figuraient les lauréats, leurs superviseurs et les membres de leur famille.
Vous trouverez ci-dessous de plus amples informations sur les lauréats de cette année.
A propos du prix
Le prix de mérite de la DPF récompense les personnes et les équipes, tant civiles que militaires, de la communauté financière de la Défense qui ont apporté une contribution exceptionnelle au soutien et à la gestion financière du ministère et des opérations des Forces armées canadiennes (FAC).
Félicitations aux gagnants de cette année !
Sur cette page
- Dominic Bourdeau (MWO/Adjum, Ret'd)
- Nathalie Boutin
- Janet Ellis
- Maj/maj Daniel Levasseur-Simms
- Valerie Marcella
- Cpl/cpl Jeremie Ouellette
- Jacinthe Simoneau
- Cpl/cpl Natalia Toussaint
- Équipe de Système de caissier automatise (SCA) et Soutien aux réclamations
- Équipe du centre d'expertise en matière de données financières et analytiques
- Équipe de Projet de carte de paiement
- Équipe de Cellule de réclamation du Collège militaire royal (CMR)
1. Dominic Bourdeau (MWO/Adjum, Ret.)
Citation
Tout au long de sa brillante carrière, l'Adjum (retraité) Dominic Bourdeau a servi de mentor à d'innombrables employés, a dirigé plusieurs efforts d'application de systèmes financiers et a exercé une influence positive sur de nombreux membres de la communauté financière. M. Bourdeau s'est continuellement efforcé d'améliorer la responsabilité financière, les processus et le professionnalisme basé sur les connaissances au sein des Forces armées canadiennes et du ministère de la Défense nationale. L'un des faits saillants de ses efforts positifs a été sa participation au groupe de travail N1 qui a supervisé la création de la profession militaire d'administrateur de services financiers (ASF).
Communiqué de presse
Dominic, au nom du Mgén Boivin et de toute l'équipe de commandement du COMFOSCAN, félicitations pour avoir reçu ce prix prestigieux. Tout au long de votre carrière, vous vous êtes continuellement efforcé d'améliorer les applications et les processus financiers tout en favorisant le professionnalisme fondé sur les connaissances au sein des FAC et du MDN. Cette détermination exceptionnelle, associée à une connaissance stupéfiante du travail et à un comportement professionnel constant, a inspiré de nombreux subordonnés, pairs et superviseurs au fil des ans. Aujourd'hui, vous continuez à être un contributeur important et un membre très respecté de la famille du COMFOSCAN. Merci encore une fois pour tous vos efforts, votre contribution continue à la branche du contrôleur, ainsi qu'à travers le commandement est grandement appréciée. Lcol Y. Lavoie.
2. Nathalie Boutin
Citation
Nathalie Boutin est récompensée pour son travail exceptionnel en tant qu'officier des finances de la Directeur général Conduite militaire professionnelle (DGCMP), ainsi que pour avoir fait preuve d'un dévouement implacable, d'un leadership et de connaissances professionnelles exceptionnelles dans ses efforts pour aider à établir un nouveau N1, Chef Conduite professionnelle et culture (CCPC). Tout en conciliant ses tâches habituelles, elle a assumé de façon désintéressée la responsabilité de responsable des finances du premier niveau, a établi tous les contrats initiaux et a joué un rôle clé dans l'établissement de la structure et des procédures financières du CCPC. Ses efforts dans les domaines des finances et de la passation de marchés ont joué un rôle crucial dans la création du CCPC, permettant des efforts de changement de culture dans l'ensemble du MDN et des FAC.
Communiqué de presse
Nathalie, félicitations pour avoir reçu ce prix bien mérité. Vos connaissances professionnelles exceptionnelles et votre dévouement indéfectible représentent les idéaux les plus élevés de la fonction publique. Le travail que vous avez accompli dans le domaine de la planification des activités, de la passation de marchés et de la prestation de conseils financiers a été essentiel à l'établissement du CCPC et à la poursuite de nos efforts en vue d'un changement de culture au sein du MDN et des FAC. Nous ne saurions trop vous remercier pour vos efforts et nous sommes exceptionnellement chanceux de vous avoir au sein de notre équipe.
3. Janet Ellis
Citation
Janet Ellis possède des connaissances approfondies au sein de sa direction et constitue une source fiable d'information financière. Sa capacité à fournir des conseils à valeur ajoutée aux intervenants de la Direction et à nos partenaires intégrés de Services publics et Approvisionnement Canada (SPAC) et du Directeur - Approvisionnement majeur (DAM) dans les programmes est vraiment appréciée.
Communiqué de presse
Jan, je vous félicite d'avoir reçu cette reconnaissance bien méritée de votre dévouement à fournir un soutien financier aux programmes de formation des pilotes de l'Aviation royale canadienne. Je sais que le reste de la Direction de la simulation aérienne et de l'entraînement et tous les autres intervenants qui soutiennent ces programmes se joignent à moi pour vous exprimer notre appréciation de vos contributions. Nous sommes reconnaissants que vous fassiez partie de l'équipe et nous vous remercions pour la passion, le mentorat et le soutien exceptionnel que vous continuez à apporter à la Direction. Janice Lemieux.
4. Maj/maj Daniel Levasseur-Simms
Citation
En tant que contrôleur de la 2e Division canadienne, le major Daniel Levasseur-Simms s'efforce continuellement d'améliorer l'efficacité et l'efficience des pratiques, outils et processus actuels en proposant des idées et des suggestions novatrices pour améliorer les opérations financières. Sous sa direction, l'équipe apporte une contribution importante à l'ensemble de la communauté des administrateurs des services financiers de la division.
Communiqué de presse
Félicitations Dan ! En tant que contrôleur de la 2e Division canadienne, vous avez combiné un dévouement et une détermination extraordinaires avec des connaissances professionnelles étonnantes pour obtenir des résultats exceptionnels. Vos contributions inestimables à l'avancement de notre capacité de gestion financière ont placé l'organisation à l'avant-garde dans ce domaine. Nous vous remercions pour tout ce que vous faites et pour le leadership et le mentorat que vous avez fournis. Nous sommes enthousiastes de voir où vous nous mènerez à l'avenir ! Colonel Richard Garon
5. Valerie Marcella
Citation
Mme Marcella apporte une contribution très visible et précieuse à la communauté financière en tant que véritable experte en la matière pour tout ce qui concerne l'enveloppe salariale et l’outil de prévisions salariales (OPS). Elle passe un nombre incalculable d'heures à aider les utilisateurs et les gestionnaires de l'enveloppe salariale/OPS à l'extérieur de son organisation à améliorer leurs propres procédures et opérations, malgré sa propre lourde charge de travail à la BFC Kingston. Cela a eu un impact énorme et direct sur la bonne gestion financière des fonds publics dans toute la région de Kingston et de la 4e Division canadienne.
Communiqué de presse
Félicitations Valerie pour cette reconnaissance bien méritée et durement gagnée ! Vos efforts considérables et votre performance magistrale dans la coordination des salaires et des allocations des civils de la base des Forces canadiennes (BFC) Kingston ont grandement contribué à notre capacité à exploiter et à soutenir avec succès nos unités d'hébergement, et ont fait de la BFC Kingston l'envie de toute la 4th Division canadienne et au-delà dans ce domaine. Les connaissances et l'expertise que vous avez développées et démontrées ont clairement prouvé que vous êtes un véritable expert en la matière, et votre volonté d'aller au-delà des attentes pour offrir du perfectionnement professionnel et de la formation aux membres de l'Équipe de la Défense, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de notre propre organisation, a eu un impact positif énorme et durable sur le Ministère. De la part de la Direction du contrôleur de la base et de toute l'équipe de la BFC Kingston, un énorme merci pour un travail extrêmement bien fait.
Major Ian D. Bird
6. Cpl/cpl Jeremie Ouellette
Citation
Le caporal Jérémie Ouellete est récompensé pour son dévouement exceptionnel à l'appui de la prestation de services de gestion financière à l'École du génie militaire des Forces canadiennes (EGMC) et du métier d'administrateur de services financiers (ASF). Il a su s'adapter rapidement à l'évolution des politiques, des procédures, des tâches et des exigences en matière de leadership tout en veillant à l'amélioration des services pendant une période exigeante.
Communiqué de presse
Félicitations au Cpl Ouellette ! De la part de tous les membres de l'École du génie militaire des Forces canadiennes, nous vous offrons nos plus sincères félicitations pour cette distinction. Vos efforts exceptionnels, ainsi que votre dévouement, vos connaissances et vos compétences ont permis au bureau des finances de l'EGMFC de gagner le respect du CEC et du 5 GDCA Gagetown. Depuis votre arrivée en 2019, vous avez fourni un service et un soutien exceptionnels. Cela a été particulièrement remarqué pendant la pandémie de COVID 19, lorsque votre professionnalisme, votre dévouement exceptionnel et vos longues heures de travail ont permis à l'école et à ses étudiants de continuer à recevoir un service inégalé.
7. Jacinthe Simoneau
Citation
C'est un plaisir de travailler avec Jacinthe Simoneau et ses qualités de leader se sont clairement manifestées lorsqu'elle a dirigé son équipe pendant les premiers mois de la pandémie. Elle a su motiver le personnel, ajuster les priorités et les approches de travail malgré les limitations sévères de l'accès au Réseau étendu de la défense (RÉD), et avec des employés travaillant autour de leurs familles à toute heure du jour et de la soirée, et luttant contre l'épuisement pour accomplir le travail et clôturer l'exercice avec grand succès. Réussir à terminer toutes les opérations financières dans les délais du ministère malgré le fait que les ressources humaines et techniques étaient limitées de moitié au cours de ces premiers mois.
Communiqué de presse
Jacinthe, toutes mes félicitations pour avoir reçu ce prix prestigieux de mérite de la DPF. Vous l'avez bien mérité ! Votre attitude positive et votre style de leadership collaboratif, combinés à votre expertise approfondie, ont permis de faire évoluer et de faire progresser de façon substantielle les initiatives et les activités financières essentielles de RDDC dans un délai très court. Nous sommes tous très, très fiers de vous.
8. Cpl/cpl Natalia Toussaint
Citation
La caporale Toussaint s'est jointe à l'équipe des finances du 3e Groupes de patrouilles des Rangers canadiens (GPRC) en 2018 et a apporté des améliorations constantes aux pratiques financières de l'unité depuis lors. Remplissant à la fois le rôle d'administratrice des finances et de superviseur des finances par intérim (un poste de sergent) à partir de 2019, elle travaille constamment avec tous les niveaux de la chaîne de commandement au sein de l'unité pour améliorer le suivi financier et rationaliser les processus. Lorsqu'elle a été chargée de soutenir l'opération LASER et l'opération VECTOR en 2019-2020, elle a suivi toutes les dépenses et a assuré le paiement par rapport aux différents codes financiers opérationnels attribués à l'unité. Cela impliquait le suivi des tâches et des paiements pour 26 patrouilles dans 29 communautés différentes du Nord de l'Ontario. Pendant cette période, elle a également mis en œuvre les pratiques financières de l'unité avec l'examen du solde zéro (ESZ).
Communiqué de presse
Félicitations Caporal Toussaint !
9. Équipe de Système de caissier automatise (SCA) et Soutien aux réclamations
Membres de l'équipe : Marcel Boulianne, Topo Fu, WO/adj Caroline Adam et Capt/capt Yong Zeng.
Citation
Le Système de caissier automatisé (SCA) et l'équipe de soutien aux demandes de réclamations ont mis au point une "approche d'essai" utilisant une technologie MDN facilement disponible (MS Excel et SharePoint) afin d'engager un groupe de testeurs et d'obtenir des résultats d'essais qualitatifs et quantitatifs pour une nouvelle fonctionnalité, avant son introduction dans un environnement de production. L'approche est simple, facile à suivre et fournit un résultat visuel convivial qui montre clairement les résultats de nombreux tests sur une seule page.
Communiqué de presse
Je tiens à exprimer mes félicitations à Marcel, Topo, l'Adj Adam et le Capt Zeng pour ce prix. Merci pour votre dévouement et votre excellence dans le développement et l'établissement d'une approche pratique et d'une stratégie de test. L'équipe a fait un travail extraordinaire en établissant et en déployant ce nouveau processus tout en travaillant en collaboration avec les collègues et les clients responsables des tests. L'approche est simple mais le résultat est un résumé visuel clair et simple des tests. Cela nous permet de procéder en toute confiance à la validation de la nouvelle fonctionnalité qui a été développée où introduite. Je suis particulièrement reconnaissant de pouvoir compter sur la synergie des membres du CAF et des civils qui ont apporté leur contribution et leur supervision pour élaborer une solution solide. Dan Lichtenstein
10. Équipe du centre d'expertise en matière de données financières et analytiques
Membres de l'équipe : Trina Pas-Burke, Evan Arthur, Lan Chen, Wilco Denissen, Renuka Kuruppu, Ron Mayor, Tyler McGonegal et Mike Purser.
Citation
Pour avoir fait progresser l'analyse financière au sein du ministère de la Défense nationale, grâce à l'innovation, aux initiatives de transformation, à la livraison agile de produits analytiques, à l'amélioration de l'intégrité des données financières et à l'excellence du service à la clientèle. Tout au long de la pandémie, la Section de l'analyse financière a continué à faire preuve de créativité et a dépassé les attentes en matière de prestation et de soutien à la communauté financière en fournissant des données financières opportunes, fiables et présentables de façon dynamique pour faciliter la prise de décision.
Communiqué de presse
Équipe, Félicitations pour ce prix bien mérité pour votre travail remarquable dans l'avancement de l'analyse financière au sein du ministère. Nous vous remercions pour votre remarquable travail d'équipe et pour avoir toujours fait plus que ce qui était attendu de vous en fournissant des tableaux de bord financiers, des extraits de données et d'autres produits d'analyse et de rapports financiers fiables et opportuns. Le leadership dont vous avez fait preuve en tant que centre d'expertise pour les données et les analyses financières et votre soutien indéfectible à tous les utilisateurs du département ne sont pas passés inaperçus. Merci pour votre travail acharné et votre dévouement. Allez l'équipe, Bravo ! Marva George
11. Équipe de Projet de carte de paiement
Membres de l'équipe : Josée Scott, Mike Mulvihill, Johanne Rossignol, Vanessa Marsden, Kelli Cockerell et Linda Poulson.
Citation
L'équipe du projet de carte d'achat, composée de Josée Scott, Mike Mulvihill, Johanne Rossignol, Vanessa Marsden, Kelli Cockerell et Linda Poulson, est reconnue pour sa contribution exceptionnelle aux opérations financières du ministère. Tout au long de l'année 2021 et malgré le fait qu'ils aient été confrontés à un délai insurmontable, leurs efforts et leur dévouement inégalé à la réussite de la mission en assurant une transition sans heurts vers les nouveaux fournisseurs de services de cartes de paiement ont été inégalés. Ces efforts ont eu un impact direct pour garantir que les unités des FAC et leurs membres puissent fournir un soutien logistique ininterrompu à leurs opérations respectives.
Communiqué de presse
Mike, Josée et les membres de l'équipe des cartes de paiement, félicitations pour avoir reçu ce prix prestigieux. En tant qu'équipe de coordination du programme des cartes de paiement du MDN et des FAC. Votre dévouement et votre détermination extraordinaires, combinés à une incroyable volonté de réussir, ont été essentiels à la mise en œuvre du nouveau programme de cartes de paiement. Le fait de vous dépasser inlassablement pour veiller à ce que les membres des FAC soient soutenus pendant cette importante transition est un véritable témoignage du leadership empathique de chacun. Votre travail de supervision du lancement du nouveau programme de carte de paiement et votre soutien diligent aux membres de la CAF sont vraiment remarquables. Vous pouvez maintenant tous pousser un soupir de soulagement, vous l'avez FAIT ! Bravo Zulu. Col Annie Perry
12. Équipe de Cellule de réclamation du Collège militaire royal (CMR)
Membres de l'équipe : Jo-Ann Gervin, Anne Wills, Lisa Freeman, Francesca Benjamin, Cpl/cpl Milon Dey et Cpl/cpl Johnny De Leon
Citation
Au plus fort de la pandémie, la cellule de réclamation du Collège militaire royal (CMR) a renvoyé chez eux 1 200 élèves-officiers de la marine. Ils ont déplacé tous les élèves-officiers hors du campus dans un délai quasi immédiat, dans 1 200 endroits différents, accomplissant ainsi le plus grand mouvement de personnel de l'histoire du Collège, tout en apprenant à fonctionner dans une période sans précédent.
Communiqué de presse
Je tiens à vous adresser mes sincères félicitations pour avoir reçu ce prix. Au cours de la dernière année, la section des réclamations a continuellement dépassé toutes les attentes et on a compté sur elle pour soutenir le Collège militaire royal et ses élèves-officiers dans des moments vraiment uniques. Cette section a joué un rôle clé dans la coordination du plus grand mouvement de personnel de l'histoire du Collège, et vous l'avez fait avec professionnalisme, avec une orientation opérationnelle et une attitude joviale. Merci pour votre travail acharné, et encore une fois, félicitations pour ce prix. Vous êtes vraiment une équipe remarquable. Major J. Yokom