Soumettre des nominations intérimaires à court terme pour les congés
Le 1 décembre 2025 - Nouvelles de la Défense
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Le présent rappel s’adresse aux gestionnaires militaires et aux gestionnaires de la fonction publique qui supervisent des membres de la fonction publique. Envisagez des nominations intérimaires à court terme pour assurer le remplacement des personnes qui partent en congé.
N’oubliez pas que le personnel doit accomplir toutes les fonctions liées au poste pendant la période d’intérim pour recevoir une rémunération d’intérim. Les demandes doivent être soumises au moins 20 jours ouvrables (ou dès que possible) avant la date de début pour veiller à ce que la personne qui assure l’intérim soit payée correctement et à temps.
Soumettez la demande de nomination intérimaire à court terme (moins de 4 mois) au moyen de la fonction de libre-service pour les gestionnaires du SGRH/PeopleSoft.
Au besoin, veillez à ce que les membres du personnel mettent à jour leur gestionnaire responsable de l’application de l’article 34 de la LGFP dans Phénix avant de soumettre des demandes liées à leurs feuilles de temps.
Points de contact
- Votre conseiller ou conseillère en dotation peut vous donner des conseils sur les nominations intérimaires.
- L’équipe de HR Connect RH peut répondre à vos questions liées aux demandes RH.