Le 20 juin 2006
Moncton, Nouveau-Brunswick
Aujourd'hui, onze femmes entrepreneures ont obtenu leur
diplôme du « Managed Growth Strategy Program », un programme de
six mois conçu pour aider les femmes propriétaires
d'entreprises déjà établies à faire prospérer leur
entreprise. Ce programme a été financé par l'Initiative
Femmes en affaires de l'Agence de promotion économique du
Canada atlantique (APECA). « Notre gouvernement reconnait que les petites entreprises
sont le fer de lance de notre économie » affirme
l'honorable Peter MacKay, ministre des Affaires étrangères
et ministre de l'APECA. « Investir dans le perfectionnement
des compétences des femmes entrepreneures constitue un
moyen important de contribuer à l'expansion à long terme
des petites entreprises dans la région. »Nicola MacNaughton, propriétaire de Occupational Concepts
Ltd., confie que suivre la formation du Managed Growth
Strategy Program « a contribué à perfectionner mes
compétences d'entrepreneur et a été déterminant pour
confirmer ma vision de l'avenir et m'aider à élaborer un
plan d'action. » Le programme de formation Managed Growth Strategy Program,
offert par Kensington Management Consultants, comprenait
une série de séminaires d'une journée qui se sont étalés
sur une période de six mois. Les femmes entrepreneures ont
perfectionné leurs compétences dans les domaines suivants :
le marketing, les ressources humaines, les finances et la
production ou la prestation de services. Elles ont
également acquis des compétences générales dans le domaine
des communications, de la gestion du temps et de l'approche
vis-à-vis de la clientèle pour améliorer la gestion de leur
entreprise. La formation s'est terminée avec un
apprentissage sur la façon d'utiliser tous ces éléments
pour l'élaboration de plans d'affaires axés sur la
croissance de l'entreprise. Puisque le programme de
formation s'est tenu sur une période de six mois, les
propriétaires d'entreprises ont eu le temps, entre les
séances, de mettre en pratique ce qu'elles avaient appris,
ce qui leur a permis de poser des questions et de discuter
de certains problèmes à la séance suivante. Fournir aux femmes entrepreneures les outils nécessaires
pour élaborer leur propre plan d'affaires est une
composante unique du programme. Plutôt que de faire appel à
un conseiller, ces femmes entrepreneures ont maintenant les
compétences qui leur permettent d'identifier les secteurs
dans lesquels il y aurait des possibilités de croissance
pour leur entreprise et d'adapter leurs plans d'affaires
elles-mêmes, selon les changements des conditions du marché
et d'autres facteurs.Les femmes entrepreneures représentaient divers secteurs
d'activités de la région de Moncton, depuis les services de
naturopathie jusqu'aux services d'accompagnement
personnalisé, en passant par la vente au détail et la
fabrication de produits de plastique. Une remise de diplôme
et une présentation des plans d'affaires des participantes
nouvellement mis au point auront lieu au Moncton Flight
College Inc. aujourd'hui. Pour plus d'information sur les programmes de l'APECA,
visitez notre site Web :http://www.acoa-apeca.gc.ca RENSEIGNEMENTS :
Peta Fussell
Agente principale des communications
Bureau de l'APECA au Nouveau-Brunswick
(506) 451-2667
Jeannie Benoit
Agente de développement
Corporations au bénéfice du développement
communautaire de Westmorland-Albert
(506) 533-8711
