WENDAKE (QUÉBEC), le 20 février 2009 - Les Autochtones pourront acquérir les compétences professionnelles et l'expérience de travail requises pour travailler dans l'industrie du tourisme, dans le cadre d'une nouvelle stratégie annoncée aujourd'hui.
La ministre des Affaires intergouvernementales, présidente du Conseil privé de la Reine pour le Canada, ministre de la Francophonie et députée de Louis-Saint-Laurent, l'honorable Josée Verner, en a fait l'annonce aujourd'hui au nom de la ministre des Ressources humaines et du Développement des compétences, l'honorable Diane Finley, à l'Hôtel-Musée Premières nations à Wendake, au Québec.
Le projet Anionwentsaen, financé à même les fonds affectés au Partenariat pour les compétences et l'emploi des Autochtones (PCEA) dans le budget de 2007, permettra à des Autochtones d'obtenir une formation professionnelle dans 32 différents métiers menant à des emplois dans l'industrie du tourisme. Le projet contribuera à la mise en œuvre d'un important plan de développement de l'industrie du tourisme pour la collectivité autochtone de Wendake.
« La somme de 4,9 millions de dollars versée au projet Anionwentsaen permettra à environ 300 Autochtones d'obtenir de la formation et de perfectionner leurs compétences, ce qui entraînera la création de quelque 120 emplois durables dans l'industrie du tourisme de la région de Québec. Chacun des partenaires apportera une expertise et une contribution particulières au financement afin que le projet soit mis en œuvre avec succès », a déclaré la ministre Verner.
« Il s'agit de la première entente du PCEA signée au Canada pour favoriser l'industrie touristique d'une Première nation. Le Conseil de la Nation huronne-wendat est fier de s'associer au gouvernement fédéral pour investir dans la création d'emploi et l'acquisition de connaissances. Un vent d'optimisme souffle sur notre nation », a déclaré le grand chef Konrad Sioui de la Nation huronne-wendat.
La Corporation Anionwentsaen constitue un partenariat officiel entre des organismes autochtones, des établissements d'enseignement et la province de Québec. Ce partenariat encouragera le développement du tourisme culturel et patrimonial dans la région de Québec et a déjà contribué à l'industrie touristique en participant aux célébrations du 400e anniversaire de la fondation de la ville de Québec tenues en 2008.
Le programme Partenariat pour les compétences et l'emploi des Autochtones est conçu de façon à favoriser la création d'emplois durables pour les Autochtones en leur fournissant les compétences et la formation requises pour participer aux possibilités économiques dans certains secteurs, dont le tourisme. Dans le cadre de ces partenariats, le gouvernement du Canada prend des mesures pour s'assurer que le Canada disposera à l'avenir de la main-d'œuvre la plus éduquée, la plus compétente et la plus flexible au monde.
Dans le Plan d'action économique du Canada, annoncé dans le budget 2009, le gouvernement réitère son engagement à améliorer l'accès à la formation en investissant 100 millions de dollars de plus sur trois ans au PCEA à l'échelle nationale. Cet investissement permettra d'appuyer jusqu'à concurrence de 25 nouveaux projets dans le cadre du PCEA qui pourront créer jusqu'à 6 000 emplois pour les Autochtones dans l'ensemble du pays.
Le Plan d'action économique du Canada vise à multiplier et à améliorer les possibilités qui s'offrent aux Autochtones par des investissements accrus dans les programmes de perfectionnement des compétences.
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Michelle Bakos
Attachée de presse
Cabinet de la ministre Finley
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Pour plus de renseignements sur la Société Anionwentsaen :
Raymond Picard
Directeur général
Tourisme Wendake
418-847-1835
document d'information
Description du projet Anionwentsaen
Dans le cadre du projet, environ 300 Autochtones de la région de Québec recevront une formation menant à quelque 120 emplois à long terme dans l'industrie du tourisme. Une attention particulière sera accordée aux mesures visant à favoriser l'emploi chez les jeunes, les femmes et les personnes handicapées autochtones.
Un des principaux partenaires, le Centre de développement et de formation de la main-d'œuvre, un important centre de formation professionnelle à Wendake, sera chargé du recrutement, de l'alphabétisation, du développement des compétences et de la formation professionnelle des participants.
Commanditaire du projet
Ressources humaines et Développement des compétences Canada : 4,9 millions de dollars (40 p. 100).
Gouvernements et organisations autochtones : 6,9 millions de dollars (57 p. 100).
Gouvernement du Québec : 400 000 dollars (3 p. 100).
Le Partenariat pour les compétences et l'emploi des Autochtones
Lancé officiellement en 2003, le Partenariat pour les compétences et l'emploi des Autochtones (PCEA) est conçu de façon à optimiser la formation et les possibilités d'emploi dans les grands projets de développement économique au Canada. Pour ce faire, il vise à répondre aux besoins des employeurs et à la demande du marché du travail pour des travailleurs qualifiés.
La réussite du PCEA repose sur de solides partenariats établis entre les groupes autochtones, le secteur privé, le gouvernement fédéral, les gouvernements provinciaux et territoriaux, le marché du travail et les établissements d'enseignement. Depuis les débuts du programme, le Ministère a mené à bien des projets avec plus de 90 partenaires.
Le Plan d'action économique du Canada prévoit un investissement de 100 millions de dollars supplémentaires sur trois ans pour améliorer l'accès à la formation dans le cadre du programme PCEA.
Fonds d'investissement stratégique pour les compétences et la formation des Autochtones
Le Plan d'action économique propose également la somme de 75 millions de dollars sur deux ans afin d'établir le Fonds d'investissement stratégique pour les compétences et la formation des Autochtones. Le Fonds posera les jalons pour un partenariat et un remplaçant fondé sur les résultats de la Stratégie de développement des ressources humaines autochtones (SDRHA).
Le Fonds permettra de renforcer les partenariats entre les organismes de services d'emploi autochtones et les employeurs au moyen de programmes de formation pour un emploi. De plus, il appuiera d'autres investissements approfondis dans la formation pour les personnes qui font face à des obstacles au milieu de travail, tels qu'une alphabétisation et des compétences essentielles qui sont faibles. Il offrira aussi des possibilités de soutenir les initiatives de formation liées à d'autres éléments annoncés dans le Plan d'action économique, telles que les investissements dans les infrastructures et les collectivités. Le Plan d'action économique prévoit l'octroi d'une somme additionnelle de 25 millions en 2009-2010 afin de maintenir le financement actuel de la SDRHA jusqu'à ce que la nouvelle stratégie globale soit mise en place, en avril 2010.
