The Pas (Manitoba), le 18 novembre 2011 — Les jeunes de la région qui font face à des obstacles d’employabilité pourront obtenir une formation pour se préparer au marché du travail ainsi que de l’expérience professionnelle grâce à l’appui du gouvernement du Canada et de leur gouvernement provincial à un projet d’emploi. Le ministre de la Sécurité publique et ministre régional du Manitoba, l’honorable Vic Toews, en a fait l’annonce aujourd’hui au nom de la ministre des Ressources humaines et du Développement des compétences, l’honorable Diane Finley, et du ministre de l’Entreprenariat, de la Formation professionnelle et du Commerce, l’honorable Peter Bjornson.
«Pour beaucoup de jeunes Canadiens, la transition vers le marché du travail constitue un défi, surtout dans le contexte actuel, a déclaré le ministre Toews. C’est pourquoi notre gouvernement donne aux jeunes des moyens d’atteindre leurs buts en appuyant des initiatives comme le programme Job Skills North – Job Readiness. »
« Nous aidons les personnes sans emploi, y compris les jeunes de l’ensemble de la province, à se bâtir une carrière fructueuse et à faire progresser l’économie du Manitoba, a pour sa part affirmé le ministre Bjornson. La combinaison gagnante que représentent la formation professionnelle et l’expérience pratique permettra aux participants de se joindre à la population active et de contribuer à sa croissance.»
Grâce au soutien des gouvernements du Canada et du Manitoba, M.O. Harvey Associates Ltd. aidera 60 Manitobains sans emploi, dont 22 jeunes ciblés, à acquérir les compétences et l’expérience nécessaires pour trouver un emploi, ou la confiance pour retourner aux études.
Les participants au projet assisteront à des ateliers sur les connaissances de base et les compétences améliorant l’employabilité qui porteront principalement sur des sujets comme la rédaction d’un curriculum vitae, la communication et le leadership. Ils pourront ensuite acquérir de l’expérience en milieu de travail grâce à un placement professionnel correspondant à leurs intérêts et à leurs aptitudes.
M.O. Harvey Associates Ltd. recevra un financement fédéral de plus de 80 000 dollars dans le cadre du programme Connexion compétences ainsi que plus de 299 000 dollars de la province du Manitoba pour appuyer ce projet.
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Alyson Queen
Attachée de presse
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Jodee Mason
Province du Manitoba
Communications du Cabinet
204-945-1494
Le programme Connexion compétences est l’un des trois programmes de la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada. Ces programmes visent à aider les jeunes Canadiens, en particulier ceux qui font face à des obstacles à l’emploi, à obtenir de l’information sur les carrières, à acquérir des compétences et de l’expérience de travail, à trouver un bon emploi et à le conserver. Les deux autres programmes de la Stratégie sont Expérience emploi d’été et Objectif carrière.
Connexion compétences vise à aider les jeunes de 15 à 30 ans qui ne touchent pas de prestations d’assurance-emploi à acquérir des compétences essentielles et avancées. Ce programme axé sur le client offre aux participants un soutien et des services à long terme coordonnés et adaptés à leurs besoins afin de les aider à trouver un emploi et à le conserver.
Les programmes d’emploi pour les jeunes font aussi partie de la stratégie du gouvernement du Canada qui vise à constituer la main-d’œuvre la mieux instruite, la plus compétente et la plus souple au monde. Le gouvernement a souligné son engagement envers cette stratégie dans le Plan d’action économique du Canada. Il prévoit notamment multiplier et améliorer les possibilités d’emploi pour les travailleurs canadiens grâce au développement des compétences. Pour en apprendre davantage sur le Plan d’action économique du Canada, visitez le www.plandaction.gc.ca.
Le programme Connexion compétences est mis en œuvre par Service Canada, qui fournit un point d’accès unique et personnalisé aux programmes, services et prestations du gouvernement du Canada. Pour obtenir de plus amples renseignements sur le programme Connexion compétences, visitez le www.servicecanada.gc.ca, composez le 1 800 O-Canada ou rendez-vous au Centre Service Canada de votre région.
Il est déjà démontré que le programme Job Skills North – Job Readiness aide à éliminer les obstacles à l’emploi en aidant les personnes sans emploi à se fixer des objectifs atteignables et à obtenir un emploi intéressant. Il permet en effet d’acquérir des connaissances de base et de recevoir une formation préalable à l’emploi, ce qui aide la main-d’œuvre du Manitoba à réaliser son plein potentiel. Pour de plus amples renseignements au sujet de ce programme et d’autres services d’aide à l’emploi offerts au Manitoba, composez le 1-866-332-5077 ou visitez le site www.manitoba.ca/employment.
