Règlements salariaux selon l'IVC et l'année

Date de publication : le 1er août 2022

Tous les secteurs
Total Sans IVC Avec IVC
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
2013 484 1 092 600 36,8 1,4 1,4 468 1 067 020 36,7 1,4 1,4 16 25 580 41,9 1,5 1,8
2014 245 689 238 45,8 1,4 1,7 237 680 928 45,8 1,4 1,7 8 8 310 44,1 1,9 1,8
2015 242 756 748 42,9 1,0 1,2 235 742 578 42,6 1,0 1,2 7 14 170 54,7 1,8 2,2
2016 285 1 075 809 46,9 0,9 1,4 273 969 409 47,6 0,9 1,4 12 106 400 40,5 1,1 1,1
2017 216 845 401 39,6 1,7 1,7 214 843 301 39,6 1,7 1,7 2 2 100 47,1 1,6 2,5
2018 205 709 415 42,1 1,2 1,3 204 708 115 42,0 1,2 1,3 1 1 300 60,0 7,6 3,9
2019 239 619 610 41,8 1,6 1,6 238 619 110 41,8 1,6 1,6 1 500 36,0 2,4 3,2
2020 142 711 453 41,1 1,6 1,6 134 624 683 40,5 1,6 1,5 8 86 770 45,6 1,9 2,2
2021 122 909 536 41,0 1,9 2,0 120 859 536 42,0 1,9 1,9 2 50 000 25,4 2,3 2,1
2022 16 81 359 43,8 1,1 1,6 16 81 359 43,8 1,1 1,6

Légende : Le symbole – indique une donnée manquante.

Note : Les données pour 2022 englobent les mois de janvier à juin. Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

Secteur privé
Total Sans IVC Avec IVC
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
2013 160 424 210 41,5 2,5 2,1 146 403 610 41,4 2,5 2,1 14 20 600 43,3 1,6 1,8
2014 65 148 463 39,4 3,5 2,3 58 140 763 39,1 3,5 2,3 7 7 700 43,7 1,9 1,8
2015 92 186 420 51,8 2,2 1,8 86 172 780 51,5 2,3 1,8 6 13 640 55,4 1,8 2,2
2016 124 253 064 45,3 1,5 1,5 114 205 664 42,9 1,5 1,6 10 47 400 55,5 1,4 1,0
2017 72 183 071 45,5 2,5 1,9 70 180 971 45,4 2,5 1,9 2 2 100 47,1 1,6 2,5
2018 73 206 095 46,5 1,8 1,6 72 204 795 46,4 1,8 1,6 1 1 300 60,0 7,6 3,9
2019 84 160 321 42,9 2,1 2,2 83 159 821 42,9 2,1 2,2 1 500 36,0 2,4 3,2
2020 41 100 766 49,3 1,9 1,7 35 72 996 54,3 1,7 1,6 6 27 770 35,9 2,5 1,8
2021 36 184 553 49,2 2,1 2,0 35 182 553 49,1 2,0 2,0 1 2 000 60,0 8,4 3,3
2022 5 8 582 46,7 2,8 2,1 5 8 582 46,7 2,8 2,1

Légende : Le symbole – indique une donnée manquante.

Note : Les données pour 2022 englobent les mois de janvier à juin. Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

Secteur public
Total Sans IVC Avec IVC
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
2013 324 668 390 33,8 0,7 1,0 322 663 410 33,8 0,7 1,0 2 4 980 36,0 1,1 1,6
2014 180 540 775 47,6 0,9 1,5 179 540 165 47,6 0,9 1,5 1 610 48,0 1,5 1,8
2015 150 570 328 39,9 0,6 1,0 149 569 798 39,9 0,6 1,0 1 530 36,0 1,8 2,1
2016 161 822 745 47,4 0,8 1,3 159 763 745 48,9 0,8 1,3 2 59 000 28,5 0,8 1,2
2017 144 662 330 38,0 1,4 1,7 144 662 330 38,0 1,4 1,7
2018 132 503 320 40,3 1,0 1,2 132 503 320 40,3 1,0 1,2
2019 155 459 289 41,4 1,4 1,5 155 459 289 41,4 1,4 1,5
2020 101 610 687 39,8 1,6 1,6 99 551 687 38,6 1,6 1,5 2 59 000 50,2 1,6 2,3
2021 86 724 983 39,0 1,8 1,9 85 676 983 40,0 1,8 1,9 1 48 000 24,0 2,0 2,0
2022 11 72 777 43,5 0,9 1,6 11 72 777 43,5 0,9 1,6

Légende : Le symbole – indique une donnée manquante.

Note : Les données pour 2022 englobent les mois de janvier à juin. Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

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