Règlements salariaux selon la sphère de compétence (agrégée) et le secteur

Date de publication : le 31 mars 2020

Table des matières

Mois

mars 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 22 50 590 49,1 0,8 1,4 1 1 200 48,0 0,0 1,2 21 49 390 49,1 0,8 1,4
Secteur privé 7 12 650 55,6 1,1 2,1 1 1 200 48,0 0,0 1,2 6 11 450 56,4 1,3 2,2
Secteur public 15 37 940 46,9 0,7 1,1 15 37 940 46,9 0,7 1,1

Légende : Le symbole – indique une donnée manquante.

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

avril 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 20 62 050 41,6 1,0 1,5 2 1 240 48,0 2,1 2,0 18 60 810 41,5 1,0 1,5
Secteur privé 8 18 300 39,2 1,9 2,3 2 1 240 48,0 2,1 2,0 6 17 060 38,5 1,9 2,3
Secteur public 12 43 750 42,6 0,7 1,2 12 43 750 42,6 0,7 1,2

Légende : Le symbole – indique une donnée manquante.

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

mai 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 31 56 720 39,9 2,0 1,9 1 2 320 48,0 3,5 1,7 30 54 400 39,6 1,9 1,9
Secteur privé 20 35 595 36,5 2,4 2,4 20 35 595 36,5 2,4 2,4
Secteur public 11 21 125 45,7 1,2 1,1 1 2 320 48,0 3,5 1,7 10 18 805 45,5 0,9 1,0

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Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

juin 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 18 45 960 43,7 2,0 1,9 4 14 000 53,6 2,6 2,5 14 31 960 39,4 1,7 1,6
Secteur privé 7 25 150 46,7 2,2 2,4 2 7 900 57,9 2,4 2,8 5 17 250 41,6 2,1 2,2
Secteur public 11 20 810 40,2 1,7 1,2 2 6 100 48,0 2,8 2,0 9 14 710 36,9 1,3 0,9

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

juillet 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 20 45 820 44,7 2,0 1,8 7 21 190 48,0 2,7 2,0 13 24 630 41,9 1,4 1,7
Secteur privé 6 11 550 44,9 1,2 1,6 1 1 200 48,0 2,0 2,0 5 10 350 44,6 1,1 1,5
Secteur public 14 34 270 44,6 2,3 1,9 6 19 990 48,0 2,7 2,0 8 14 280 39,9 1,7 1,8

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

août 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 15 20 360 42,4 1,7 1,6 4 8 160 45,9 2,5 2,0 11 12 200 40,1 1,1 1,3
Secteur privé 5 5 730 37,8 2,0 2,1 1 1 460 36,0 2,2 2,3 4 4 270 38,4 2,0 2,0
Secteur public 10 14 630 44,2 1,5 1,4 3 6 700 48,0 2,6 1,9 7 7 930 41,1 0,6 1,0

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

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septembre 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 12 10 432 34,9 0,9 0,9 3 2 070 43,2 2,3 2,0 9 8 362 32,9 0,5 0,7
Secteur privé 2 1 510 44,7 1,8 1,9 2 1 510 44,7 1,8 1,9
Secteur public 10 8 922 33,2 0,7 0,8 1 560 39,0 3,6 2,3 9 8 362 32,9 0,5 0,7

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octobre 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 7 7 640 40,3 1,6 1,8 7 7 640 40,3 1,6 1,8
Secteur privé 2 2 410 31,9 1,8 1,6 2 2 410 31,9 1,8 1,6
Secteur public 5 5 230 44,2 1,5 1,9 5 5 230 44,2 1,5 1,9

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novembre 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 12 78 710 42,2 0,9 1,1 1 3 000 60,0 0,0 1,0 11 75 710 41,5 0,9 1,1
Secteur privé 1 2 300 48,0 1,4 1,2 1 2 300 48,0 1,4 1,2
Secteur public 11 76 410 42,0 0,9 1,1 1 3 000 60,0 0,0 1,0 10 73 410 41,3 0,9 1,1

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Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

décembre 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 16 22 230 37,1 1,7 1,8 1 580 60,0 2,0 2,8 15 21 650 36,5 1,7 1,7
Secteur privé 7 5 200 41,2 1,7 2,0 1 580 60,0 2,0 2,8 6 4 620 38,9 1,7 1,9
Secteur public 9 17 030 35,8 1,7 1,7 9 17 030 35,8 1,7 1,7

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janvier 2020
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 20 34 600 28,6 0,5 0,4 2 3 050 36,0 2,5 2,7 18 31 550 27,9 0,3 0,2
Secteur privé 5 10 500 36,0 1,3 1,0 2 3 050 36,0 2,5 2,7 3 7 450 36,0 0,7 0,2
Secteur public 15 24 100 25,4 0,1 0,1 15 24 100 25,4 0,1 0,1

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Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

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février 2020
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 4 8 910 49,3 1,9 2,0 4 8 910 49,3 1,9 2,0
Secteur privé 1 2 400 60,0 3,0 2,5 1 2 400 60,0 3,0 2,5
Secteur public 3 6 510 45,3 1,5 1,8 3 6 510 45,3 1,5 1,8

Légende : Le symbole – indique une donnée manquante.

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

Trimestre

T1 2017
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 48 262 370 30,3 1,5 1,8 12 42 220 48,2 1,4 1,5 36 220 150 26,8 1,5 1,9
Secteur privé 12 21 400 38,4 1,5 1,7 5 8 560 49,2 2,0 1,9 7 12 840 31,2 1,1 1,7
Secteur public 36 240 970 29,6 1,5 1,9 7 33 660 48,0 1,2 1,4 29 207 310 26,6 1,5 1,9

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

T2 2017
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 77 328 530 42,8 1,3 1,5 16 130 900 48,6 1,2 1,5 61 197 630 39,0 1,3 1,6
Secteur privé 20 20 520 46,7 2,0 2,0 7 6 020 44,2 2,6 2,6 13 14 500 47,8 1,8 1,8
Secteur public 57 308 010 42,5 1,2 1,5 9 124 880 48,8 1,2 1,4 48 183 130 38,3 1,3 1,6

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

T3 2017
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 49 91 400 43,2 1,7 1,8 6 10 340 43,9 1,3 1,7 43 81 060 43,1 1,7 1,8
Secteur privé 24 41 900 39,7 1,8 1,9 5 7 000 41,9 1,3 1,8 19 34 900 39,2 1,9 2,0
Secteur public 25 49 500 46,1 1,6 1,7 1 3 340 48,0 1,3 1,5 24 46 160 46,0 1,6 1,7

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

T4 2017
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 38 90 840 43,1 1,7 1,6 10 16 230 44,1 1,4 1,8 28 74 610 42,9 1,8 1,5
Secteur privé 10 15 610 35,0 1,1 0,9 3 2 060 41,0 1,9 2,1 7 13 550 34,1 1,0 0,7
Secteur public 28 75 230 44,8 1,8 1,7 7 14 170 44,5 1,4 1,7 21 61 060 44,8 2,0 1,7

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

T1 2018
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 55 127 790 41,8 0,8 0,8 10 21 580 47,6 1,7 1,7 45 106 210 40,6 0,6 0,7
Secteur privé 24 31 100 48,0 1,8 1,9 6 10 640 47,1 2,0 2,0 18 20 460 48,5 1,7 1,9
Secteur public 31 96 690 39,8 0,4 0,5 4 10 940 48,0 1,3 1,4 27 85 750 38,8 0,3 0,4

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

T2 2018
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 57 159 950 50,3 1,5 1,8 4 19 990 49,1 1,3 1,8 53 139 960 50,5 1,5 1,8
Secteur privé 23 57 440 50,8 1,7 2,0 1 1 800 60,0 2,0 2,4 22 55 640 50,5 1,7 2,0
Secteur public 34 102 510 50,0 1,4 1,7 3 18 190 48,0 1,2 1,8 31 84 320 50,4 1,4 1,6

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

T3 2018
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 34 165 495 33,0 1,4 1,6 5 6 480 40,9 2,6 1,9 29 159 015 32,7 1,4 1,6
Secteur privé 11 10 620 38,1 1,3 1,2 4 4 100 36,8 3,4 2,2 7 6 520 38,9 0,0 0,6
Secteur public 23 154 875 32,7 1,4 1,6 1 2 380 48,0 1,2 1,5 22 152 495 32,4 1,4 1,6

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

T4 2018
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 46 152 520 39,8 0,5 0,7 2 1 950 42,7 2,0 3,7 44 150 570 39,7 0,5 0,7
Secteur privé 12 27 480 34,5 0,5 0,8 1 860 36,0 3,0 3,0 11 26 620 34,4 0,5 0,7
Secteur public 34 125 040 40,9 0,5 0,7 1 1 090 48,0 1,3 4,2 33 123 950 40,9 0,5 0,7

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

T1 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 52 199 305 40,0 1,6 1,8 6 6 230 48,0 1,6 2,3 46 193 075 39,8 1,6 1,8
Secteur privé 15 35 780 45,8 1,7 2,1 4 5 030 48,0 1,6 2,3 11 30 750 45,4 1,7 2,1
Secteur public 37 163 525 38,8 1,6 1,7 2 1 200 48,0 1,3 2,2 35 162 325 38,7 1,6 1,7

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

T2 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 69 164 730 41,6 1,6 1,7 7 17 560 52,4 2,7 2,3 62 147 170 40,3 1,5 1,7
Secteur privé 35 79 045 40,4 2,2 2,4 4 9 140 56,5 2,4 2,7 31 69 905 38,3 2,2 2,3
Secteur public 34 85 685 42,8 1,1 1,1 3 8 420 48,0 3,0 1,9 31 77 265 42,2 0,8 1,1

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

T3 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 47 76 612 42,8 1,8 1,6 14 31 420 47,1 2,6 2,0 33 45 192 39,7 1,2 1,4
Secteur privé 13 18 790 42,7 1,5 1,8 4 4 170 42,6 2,0 2,1 9 14 620 42,8 1,4 1,7
Secteur public 34 57 822 42,8 1,9 1,6 10 27 250 47,8 2,7 2,0 24 30 572 38,3 1,1 1,3

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

T4 2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 35 108 580 41,0 1,1 1,3 2 3 580 60,0 0,3 1,3 33 105 000 40,4 1,1 1,3
Secteur privé 10 9 910 40,5 1,7 1,7 1 580 60,0 2,0 2,8 9 9 330 39,3 1,7 1,6
Secteur public 25 98 670 41,1 1,1 1,2 1 3 000 60,0 0,0 1,0 24 95 670 40,5 1,1 1,3

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

Année

2011
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 302 676 710 40,0 1,3 1,8 29 74 920 46,8 1,9 2,2 273 601 790 39,1 1,2 1,7
Secteur privé 112 194 640 48,1 1,4 2,0 20 45 090 52,2 1,7 2,2 92 149 550 46,9 1,3 2,0
Secteur public 190 482 070 36,7 1,3 1,7 9 29 830 38,7 2,0 2,1 181 452 240 36,6 1,2 1,6

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

2012
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 270 750 776 37,8 1,4 1,7 38 144 461 48,6 1,6 1,8 232 606 315 35,2 1,4 1,6
Secteur privé 88 146 496 46,9 1,3 1,5 20 37 031 48,1 1,3 2,1 68 109 465 46,5 1,2 1,3
Secteur public 182 604 280 35,5 1,5 1,7 18 107 430 48,8 1,7 1,7 164 496 850 32,7 1,4 1,7

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

2013
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 486 1 094 560 36,9 1,4 1,4 40 77 520 40,4 1,8 1,9 446 1 017 040 36,6 1,4 1,4
Secteur privé 162 426 170 41,6 2,4 2,1 24 26 080 47,0 1,8 2,1 138 400 090 41,2 2,5 2,1
Secteur public 324 668 390 33,8 0,7 1,0 16 51 440 37,0 1,8 1,8 308 616 950 33,6 0,7 0,9

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

2014
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 249 694 200 45,8 1,5 1,7 21 31 690 41,5 1,6 1,5 228 662 510 46,0 1,4 1,7
Secteur privé 68 151 650 39,4 3,4 2,3 11 11 520 38,1 2,0 2,1 57 140 130 39,5 3,6 2,3
Secteur public 181 542 550 47,6 0,9 1,5 10 20 170 43,4 1,4 1,2 171 522 380 47,7 0,9 1,5

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

2015
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 243 779 470 43,0 0,9 1,2 24 47 460 58,0 2,0 2,3 219 732 010 42,0 0,8 1,1
Secteur privé 97 212 740 51,4 1,5 1,7 20 44 860 59,5 2,0 2,4 77 167 880 49,2 1,3 1,6
Secteur public 146 566 730 39,9 0,6 1,0 4 2 600 32,5 1,7 1,7 142 564 130 39,9 0,6 1,0

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

2016
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 283 1 183 060 48,0 0,9 1,3 24 122 950 45,2 1,0 1,3 259 1 060 110 48,3 0,8 1,3
Secteur privé 124 253 760 45,0 1,5 1,5 15 30 600 76,0 0,4 1,3 109 223 160 40,7 1,6 1,5
Secteur public 159 929 300 48,9 0,7 1,3 9 92 350 35,0 1,2 1,3 150 836 950 50,4 0,6 1,3

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

2017
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 212 773 140 38,6 1,4 1,7 44 199 690 47,9 1,3 1,5 168 573 450 35,4 1,5 1,7
Secteur privé 66 99 430 40,1 1,7 1,7 20 23 640 45,1 1,9 2,1 46 75 790 38,6 1,6 1,6
Secteur public 146 673 710 38,4 1,4 1,7 24 176 050 48,3 1,2 1,4 122 497 660 34,9 1,5 1,7

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

2018
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 192 605 755 41,1 1,1 1,3 21 50 000 47,1 1,7 1,8 171 555 755 40,6 1,0 1,2
Secteur privé 70 126 640 45,5 1,5 1,7 12 17 400 45,5 2,4 2,1 58 109 240 45,5 1,3 1,6
Secteur public 122 479 115 40,0 1,0 1,2 9 32 600 48,0 1,3 1,7 113 446 515 39,4 1,0 1,1

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

2019
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 203 549 227 41,1 1,5 1,7 29 58 790 49,6 2,4 2,1 174 490 437 40,1 1,4 1,6
Secteur privé 73 143 525 42,0 2,0 2,2 13 18 920 51,3 2,1 2,5 60 124 605 40,6 1,9 2,1
Secteur public 130 405 702 40,7 1,4 1,5 16 39 870 48,8 2,5 1,9 114 365 832 39,9 1,3 1,4

Note : Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

2020
Toutes les sphères de compétence Sphère de compétence fédérale Sphère de compétence provinciale
Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne) Nombre de convention collective Nombre d'employés Durée des conventions en mois (moyenne) Rajustement de la première année en pourcentage (moyenne) Rajustement annuel en pourcentage (moyenne)
Tous les secteurs 24 43 510 32,9 0,8 0,7 2 3 050 36,0 2,5 2,7 22 40 460 32,6 0,6 0,6
Secteur privé 6 12 900 40,5 1,6 1,2 2 3 050 36,0 2,5 2,7 4 9 850 41,9 1,3 0,8
Secteur public 18 30 610 29,7 0,4 0,5 18 30 610 29,7 0,4 0,5

Légende : Le symbole – indique une donnée manquante.

Note : Les données pour 2020 englobent les mois de janvier à février. Les grands règlements salariaux sont ceux qui s'appliquent à des unités de négociation de 500 employés ou plus. Pour de plus amples renseignements, veuillez consulter les Notes techniques.

Source : Direction de la politique stratégique, de l'analyse et de l'information sur les milieux de travail, Programme du travail, Emploi et Développement social Canada.

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