Les coprésidentes du Comité directeur de Canada sans faille (CDCSF), Anita Anand, représentée par Bryan May, secrétaire parlementaire de la ministre de la Défense nationale, et Mary Wilson, députée à l’Assemblée législative du Nouveau Brunswick, ainsi que les représentants provinciaux et territoriaux, se sont rassemblés lors de la réunion annuelle du CDCSF tenue le 24 mai 2023, à Fredericton (Nouveau Brunswick).

« Je suis inspirée par nos familles de militaires, lesquelles constituent véritablement la force derrière l’uniforme, et par la collaboration et l’engagement des administrations provinciales et territoriales, qui travaillent ensemble dans le cadre de l’initiative Canada sans faille pour soutenir les militaires de notre pays et leurs familles durant leur affectation. Veiller à ce que ces transitions soient plus harmonieuses améliore la qualité de vie des membres des FAC et de leurs familles et permet un meilleur soutien au pays, de même qu’un engagement dans le monde d’autant plus fort. Nous sommes reconnaissants aux conjoints de militaires, à leurs enfants et à leurs familles, qui appuient leurs proches pendant toutes les transitions, notamment la réinstallation. »

L’honorable Anita Anand, ministre de la Défense nationale

« L’initiative Canada sans faille accorde la priorité aux personnes. Nous exigeons beaucoup de nos militaires alors qu’ils servent notre pays, ici comme à l’étranger. Ces derniers, et par conséquent leurs familles, doivent souvent déménager dans une nouvelle province ou un nouveau territoire de sorte à s’entraîner ou à acquérir l’expérience requise pour intervenir dans l’actuel contexte de sécurité mondiale qui se détériore. Nous sommes reconnaissants à nos partenaires provinciaux et territoriaux, qui s’efforcent de comprendre les difficultés que vivent nos militaires et leurs familles et de songer aux façons dont ils peuvent améliorer leur qualité de la vie. »

Le général Wayne Eyre, chef d’état-major de la Défense

« Ayant grandi dans une famille de militaires, je connais bien les sacrifices consentis par nos familles des Forces armées canadiennes. Je suis honorée de coprésider le Comité directeur de Canada sans faille, qui représente des familles de militaires d’un bout à l’autre du Canada, y compris dans ma province natale, le Nouveau‑Brunswick. En tant que députée à l’Assemblée législative, j’ai travaillé sur de nombreux dossiers au fil des ans, mais celui‑ci me tient particulièrement à cœur. C’est donc avec grand plaisir que je suis ici pour tenir une discussion constructive en vue de cerner des manières dont nous pouvons continuer à améliorer l’expérience de réinstallation que vivent les familles de militaires au Canada. »

Mary E. Wilson, députée à l’Assemblée législative responsable des Affaires militaires au Nouveau‑Brunswick

« Les travaux menés dans le cadre de Canada sans faille sont essentiels à la coordination des services et des ressources dans tout le pays. Le fait que l’on mette cette année l’accent sur l’emploi des conjoints est primordial, car chaque conjoint ou partenaire d’un militaire devrait être en mesure de trouver un emploi satisfaisant dans son domaine, peu importe où ses proches sont affectés. Par l’entremise du site Web de Canada sans faille, qui sera lancé prochainement, les membres des FAC et leurs familles auront accès à des ressources liées à plusieurs services importants, dont l’accès aux soins de santé. »

Bryan May, secrétaire parlementaire de la ministre de la Défense nationale

• Depuis 2018, les réunions annuelles du CDCSF ont fourni une plateforme où les représentants des provinces et des territoires et la direction du ministère de la Défense nationale (MDN) et des FAC joignent leurs efforts pour simplifier la coordination des services de soutien offerts aux membres des FAC et à leurs familles. L’initiative Canada sans faille et d’autres efforts connexes du MDN et des FAC ont produit plusieurs résultats positifs, dont les suivants :

  • La période d’attente normale de 90 jours pour avoir accès aux services de soins de santé a été éliminée dans la plupart des provinces et territoires pour les familles de militaires;
  • Des soins de santé virtuels sont offerts aux familles de militaires;
  • Des services de soutien à l’emploi et à la formation pour les conjoints de militaires ont été mis en place par l’entremise du Réseau pour l’emploi des conjoints des militaires;
  • On a réalisé un examen des obstacles à l’éducation pour les élèves devant déménager dans une nouvelle province ou un nouveau territoire; un guide sur la mobilité des élèves est cours d’élaboration;
  • Plusieurs provinces et territoires ont créé des sites Web personnalisés à l’intention des familles de militaires nouvelles réinstallées, pour leur permettre de trouver facilement des ressources et des processus (p. ex. comment obtenir une carte d’assurance‑maladie ou un permis de conduire), lesquels peuvent varier d’une administration à l’autre. 

• Le mandat du Comité directeur de Canada sans faille, ratifié en juin 2022, oriente les prochaines étapes et facilite la collaboration future entre les partenaires provinciaux, territoriaux et du secteur privé.

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