Énoncé de confidentialité

La collecte et l’utilisation de renseignements personnels doivent se faire conformément à la Loi sur la protection des renseignements personnels. L’information personnelle est utilisée afin de confirmer que les résultats qui seront envoyés de la base de données de la CFP appartiennent au demandeur. Les renseignements personnels recueillis sont versés dans le Fichier de renseignements personnels, à même le dossier des résultats des tests d’évaluation de la langue seconde (ELS) et celui des résultats des examens occupationnels, fichier géré par le Centre de psychologie du personnel de la Commission de la fonction publique du Canada. Ces renseignements sont recueillis conformément à l’alinéa 30(2)a) et à l’article 11 de la Loi sur l’emploi dans la fonction publique. Conformément au paragraphe 8(2) de la Loi sur la protection des renseignements personnels, des renseignements pourraient, dans certains cas, être divulgués sans votre autorisation à des fins qui ne sont pas mentionnées dans le présent énoncé. Les documents papier sont conservés pendant cinq (5) ans avant d’être détruits. Les résultats de test des candidats sont conservés indéfiniment dans des dossiers informatisés.

Selon la Loi sur la protection des renseignements personnels, vous pouvez consulter vos renseignements personnels et demander à ce qu’ils soient modifiés s’ils sont incorrects. Pour de plus amples renseignements, veuillez communiquer avec le Centre de psychologie du personnel à l’adresse CFP.CPP-PPC.PSC@cfp-psc.gc.ca ou au numéro 819-420-6681. Pour en savoir plus sur le présent énoncé de confidentialité, communiquez avec le coordonnateur de la protection des renseignements personnels.