Demandes d’emploi à la fonction publique : Documentation à l'appui

Mises à jour

Renseignements généraux

Les données sur les postulants incluent des renseignements sur certaines caractéristiques (région géographique, études, etc.) des personnes qui ont postulé pour les processus de nomination externes annoncés dans le cadre du programme Recrutement postsecondaire, de l’initiative de Recrutement de leaders en politiques, du Programme fédéral d’expérience de travail étudiant et du Programme des adjoints de recherche ou en réponse à des annonces externes de recrutement général publiées par les ministères et les organismes.

Documentation des ensembles de données

*Au sujet des notas : le contenu entre parenthèses pour chaque entrée fait référence à une variable dans l’ensemble de données.

Demandes d'emploi et nominations pour les postes annoncés à l'échelle nationale, selon la région géographique – postes d’agent (CFPPSC_AR6A)

• Source : Dossiers de la Commission de la fonction publique (CFP) sur les activités d'embauche et de dotation et Système de ressourcement de la fonction publique (SRFP)
• Nota : À compter de 2016-2017, ce tableau ne sera plus mis à jour car la CFP ne rend plus compte de la répartition des agents et des non-agents.
• Nota (Nombre de nominations) : Ces données ont été obtenues en jumelant l'adresse domiciliaire des postulants (adresse inscrite dans le SRFP) avec la région géographique du poste auquel ils ont été nommés dans la fonction publique en 2015-2016 (information provenant des dossiers de la CFP sur les activités d'embauche et de dotation). En raison de problèmes liés aux délais d'obtention et à la qualité de ces données, la CFP n'a pu faire un jumelage avec les données du SRFP que pour 80 % des nominations environ. Ces données ne tiennent pas compte des nominations à des postes de durée déterminée de moins de six mois, ni des nominations pour un emploi occasionnel ou étudiant, ni des nominations au Groupe de la direction ou dans des organismes distincts.
• Nota (Inconnu) : Les dossiers qui n’avaient pas d'indicateur régional sont désignés comme inconnus.
• Nota : Les annonces indiquant plus d'un lieu de travail sont comptées comme des annonces multiples (une annonce par lieu de travail), ce qui peut avoir une incidence sur les données pour la répartition géographique. Les annonces s'appliquant à plus d'un groupe et niveau ne sont pas prises en compte.
• Nota : Une même demande d'emploi peut avoir été prise en compte plusieurs fois si elle a été soumise pour une annonce indiquant plusieurs lieux de travail différents.

Demandes d'emploi et nominations pour les postes annoncés à l'échelle nationale, selon la région géographique – postes autres que ceux d’agent (CFPPSC_AR6B)

• Source : Dossiers de la Commission de la fonction publique (CFP) sur les activités d'embauche et de dotation et Système de ressourcement de la fonction publique (SRFP)
• Nota : À compter de 2016-2017, ce tableau ne sera plus mis à jour, car la CFP ne rend plus compte de la répartition des agents et des non-agents.
• Nota (Nombre de nominations) : Ces données ont été obtenues en jumelant l'adresse domiciliaire des postulants (adresse inscrite dans le SRFP) avec la région géographique du poste auquel ils ont été nommés dans la fonction publique en 2015-2016 (information provenant des dossiers de la CFP sur les activités d'embauche et de dotation). En raison de problèmes liés aux délais d'obtention et à la qualité de ces données, la CFP n'a pu établir le jumelage avec les données du SRFP que pour 80 % des nominations environ. Ces données ne tiennent pas compte des nominations à des postes de durée déterminée de moins de six mois, ni des nominations pour un emploi occasionnel ou étudiant, ni des nominations au groupe de la direction ou dans des organismes distincts.
• Nota (Inconnu) : Les dossiers qui n’avaient pas d'indicateur régional sont désignés comme inconnus.
• Nota : Les annonces indiquant plus d'un lieu de travail sont comptées comme des annonces multiples (une annonce par lieu de travail), ce qui peut avoir une incidence sur les données relatives à la répartition géographique. Les annonces s'appliquant à plus d'un groupe et niveau ne sont pas prises en compte.
• Nota : Une même demande d'emploi peut avoir été prise en compte plusieurs fois si elle a été soumise pour une annonce indiquant plusieurs lieux de travail différents.

Postulants, selon le programme de recrutement et la région géographique de résidence (CFPPSC_AR6C)

• Source : Système de ressourcement de la fonction publique
• Nota (Programme des adjoints de recherche (PAR)) : Ces données représentent le nombre de postulants uniques pour des annonces du PAR.
• Nota (Recrutement postsecondaire) : Ces données ne tiennent pas compte des annonces annulées.
• Nota : En raison d'un changement dans les méthodes de saisie des données, la répartition régionale des candidats exclut les postulants à un processus de candidature du Programme fédéral d'expérience de travail étudiant, après la révision du processus qui est en vigueur depuis le 31 janvier 2017.
• Nota : En 2017-2018, la Commission de la fonction publique a modifié sa méthodologie de production de rapports. Afin de mesurer le nombre de postulants durant un exercice financier, un postulant est défini comme étant une personne qui a soumis une demande à au moins une annonce régulière et/ou une annonce qui n’est pas pour un répertoire dont la date de clôture est durant l’exercice financier ou pour un répertoire quelle que soit le date de clôture.

Postulants selon le programme de recrutement et la région géographique de résidence : Ontario, région de la capitale nationale et Québec (CFPPSC_AR6D)

• Source : Système de ressourcement de la fonction publique
• Nota (Programme des adjoints de recherche (PAR)) : Ces données représentent le nombre de postulants uniques pour des annonces du PAR. Ces données ne tiennent pas compte des annonces annulées.
• Nota (Programme fédéral d'expérience de travail étudiant (PFETE)) : Ces données représentent le nombre de postulants uniques pour des annonces du PFETE. Ces données ne tiennent pas compte des annonces annulées.
• Nota (Programme de recrutement de leaders en politiques (RLP)) : Ces données représentent le nombre de postulants uniques pour des annonces du Programme de RLP. Ces données ne tiennent pas compte des annonces annulées. À compter de l'exercice financier 2021-2022, les annonces du programme de recrutement de leaders en politiques (RLP) furent publiées à l’extérieur du SRFP en tant qu'annonces de recrutement alternatif. Par conséquent, l’ensemble de données ne contient pas le nombre de postulants uniques reçues pour ces annonces.
• Nota (Recrutement postsecondaire (RP)) : Ces données représentent le nombre de postulants uniques pour des annonces du programme de RP. Ces données ne tiennent pas compte des annonces annulées.
• Nota : En raison d'un changement dans les méthodes de saisie des données, la répartition régionale des candidats exclut les candidats du nouveau processus de candidature du PFETE, après la révision du processus qui est en vigueur depuis le 31 janvier 2017.
• Nota : En 2017-2018, la CFP a modifié sa méthodologie de production de rapports. Afin de mesurer le nombre de postulants durant un exercice financier, un postulant est défini comme étant une personne qui a soumis une demande à au moins une annonce régulière et/ou une annonce qui n’est pas pour un répertoire dont la date de clôture est durant l’exercice financier ou pour un répertoire quelle que soit le date de clôture.

Postulants répondant à des annonces d’emploi pour les processus externes (CFPPSC_AR6E)

• Source : Système de ressourcement de la fonction publique
  Nota : En 2017-2018, la Commission de la fonction publique a modifié sa méthodologie de production de rapports. Afin de mesurer le nombre de postulants durant un exercice financier, un postulant est défini comme étant une personne qui a soumis une demande à au moins une annonce régulière et/ou une annonce qui n’est pas pour un répertoire dont la date de clôture est durant l’exercice financier ou pour un répertoire quelle que soit le date de clôture.

Glossaire