Archivée : Plan de vérification et d’évaluation axé sur le risque : 2013-2014 à 2017-2018 : chapitre 2

Un environnement propre : Gérer les substances et les déchets et réduire la pollution qui nuit directement ou indirectement à la santé humaine ou à l’environnement.

Plans pour respecter cette priorité :

• Exécuter le Plan de gestion des produits chimiques (PGPC)
• Adopter une approche de réglementation sectorielle pour réduire les émissions de gaz à effet de serre (GES) du Canada
• Finaliser les volets fédéraux du Système national de gestion de la qualité de l’air
• Participer à des forums internationaux pour promouvoir l’atteinte des objectifs environnementaux du Canada dans les domaines des changements climatiques et de qualité de l’air
• Promouvoir la conformité aux règlements en matière de pollution et les appliquer

Un environnement sécuritaire : Fournir aux Canadiens des renseignements de grande qualité sur les conditions environnementales immédiates et à long terme.

Plans pour respecter cette priorité :

• Offrir des services météorologiques et environnementaux de haute qualité aux Canadiens
• Offrir des services météorologiques et environnementaux de haute qualité aux utilisateurs visés

Un environnement durable : Veiller à durabilité des terres, de l’eau et de la biodiversité.

Plans pour respecter cette priorité :

• Améliorer la mise en œuvre du Programme des espèces en péril
• Poursuivre une approche collaborative pour protéger et conserver la biodiversité à l’échelle nationale et internationale, y compris par l’élaboration d’un Plan de conservation national
• Faire progresser les travaux par l’entremise du Plan de mise en œuvre conjoint Canada-Alberta pour la surveillance visant les sables bitumineux
• Mettre en œuvre une approche exhaustive en matière de protection de l’eau et de gestion écosystémique
• Promouvoir la conformité aux règlements en matière de faune et les appliquer

Priorité de gestion : S’assurer que les activités et les ressources sont harmonisées afin d’appuyer l’exécution des programmes, la prestation des services et l’obtention de résultats pour les Canadiens.

Plans pour respecter cette priorité :

• Élaborer et mettre en œuvre des approches stratégiques en matière de gestion des ressources humaines qui répondent aux conditions de la période actuelle de compression budgétaire
• Améliorer la communication, à l’interne et à l’externe, des priorités, des programmes et des politiques du Ministère
• Concentrer les fonctions de gestion financière sur les services obligatoires et essentiels et en faire la prestation de la façon la plus efficace et efficiente possible, y compris par la modernisation des systèmes de gestion financière du Ministère
• Poursuivre la mise en œuvre du Plan de sécurité ministériel (y compris le Plan de continuité des opérations)
• Restructurer les activités de gestion de l’information et de technologie de l’information afin d’appuyer le modèle de Services partagés Canada et les exigences ministérielles permanentes
• Appuyer la supervision de la direction

Engagement

Avec l’environnement qui demeure important pour de nombreux Canadiens, les attentes sont élevées pour l’engagement permanent d’Environnement Canada avec ses partenaires et ses intervenants nationaux et internationaux pour contribuer à la conservation et à la protection de l’environnement, au même moment que le Ministère continue de collaborer avec le gouvernement pour rétablir l’équilibre budgétaire. Environnement Canada continue à favoriser des relations de principaux partenaires et intervenants avec d’autres compétences, les Autochtones et les groupes autochtones ainsi que l’industrie, entre autres, afin de développer et de partager son expertise. Le Ministère continuera de faire appel à des façons novatrices et rentables, et de les mettre en œuvre, y compris par la technologie, de mobiliser les partenaires internationaux et d’accroître les possibilités des intervenants de participer aux consultations. Ce travail sera entrepris en parallèle avec des améliorations sur la façon dont le Ministère gère les subventions et les contributions comme outils de mobilisation.

Continuité des opérations

Environnement Canada fournit des renseignements météorologiques et environnementaux divers essentiels aux Canadiens et à tout un groupe d’intervenants et de partenaires, à l’échelle nationale et internationale, 24 heures par jour, sept jours par semaine. Pour parer au risque que ce principal service puisse être interrompu, le Ministère maintiendra son Plan de continuité des opérations persistant, négociera des accords de niveau de service avec les intervenants et les partenaires, et continuera à perfectionner son personnel professionnel dans le but de maintenir ces services essentiels. Le Ministère maintiendra aussi sa capacité à répondre aux dangers et aux autres urgences environnementales, tels que les événements météorologiques et climatiques extrêmes. Assurer la protection des principaux systèmes et des principales données est essentiel pour maintenir la capacité d’Environnement Canada à fournir des services critiques qui appuient la santé et la sécurité des Canadiens et le faire d’une manière opportune, coordonnée et efficace. Le Ministère élaborera des ententes opérationnelles améliorées avec Services partagés Canada afin d’appuyer la prestation de services météorologiques critiques.

Le processus d’élaboration du Profil de risque du Ministère (PRM) correspondait aux secteurs des principaux programmes du Ministère et a relevé un certain nombre de risques de haut niveau et transversaux dans chaque secteur. Les risques du Ministère et les mesures d’atténuation connexes sont décrits plus en détails dans le cadre de l’exercice de PRM d’EC.

2.2 Priorités stratégiques de la direction générale

Le mandat et la mission de la Direction générale de la vérification et de l’évaluation (DGVE) présentés à la page suivante visent essentiellement à appuyer le Ministère avec l’atteinte de ses objectifs dans le cadre de ses nombreuses priorités, défis et complexités. Dans ce contexte, la DGVE concentrera ses ressources et ses efforts sur un certain nombre de priorités clés pour 2013-2014 :

1. La DGVE continuera à assurer la prestation de tous ses services essentiels, y compris :

a) Effectuer toutes les évaluations obligatoires requises ainsi que maintenir une couverture d’évaluation des dépenses directes de programmes d’au moins 90 % au cours de son plan de cinq ans;

b) Effectuer une moyenne de six vérifications internes ou de projets connexes par année (p. ex., des examens);

c)  Coordonner les vérifications externes, les activités de liaison externe de la Direction générale (avec les organismes centraux et les autres ministères) et le processus de pétitions en matière d’environnement;

d) Appuyer le Comité consultatif externe de vérification (CCVE) et le Comité ministériel d’évaluation (CME), y compris le renouvellement de l’adhésion au CME.

2. La DGVE continuera à fournir un appui opportun et souple aux SM et à la haute direction dans le cadre des priorités et des défis changeants du Ministère. Par exemple, la DGVE continuera à appuyer (par son assurance et ses autres services) la mise en œuvre continue par le Ministère de son Plan d’action de réduction du déficit, la coordination des services de TI avec Services partagés Canada et la mise en œuvre d’autres priorités de l’ensemble du gouvernement.

3. La DGVE continuera à assurer la valeur de ses services et de ses rapports par l’entremise de processus et de pratiques de gestion de projets et de la qualité améliorés. Un certain nombre d’initiatives, soit en cours, soit planifiées, appuient cette priorité : 

• Effectuer une inspection des pratiques externes de la fonction de vérification interne et une évaluation neutre de la fonction d’évaluation (p. ex., les exigences en matière de politiques du CT);
• Améliorer davantage les pratiques de gestion et de planification de projets de la DGVE;
• Mettre en œuvre une approche plus structurée pour la gestion des connaissances de la DGVE;
• Poursuivre la surveillance trimestrielle des mesures de gestion en suspens à l’appui des recommandations de vérifications et d’évaluations antérieures. Examiner comment le processus peut être amélioré afin de mieux appuyer la résolution de recommandations antérieures.

4. La DGVE fera la promotion de l’engagement du personnel, du perfectionnement professionnel et de la formation. En consultation avec le personnel, la DGVE mettra à jour son plan en RH et d’engagement afin de mieux tenir compte du contexte et des défis actuels.

5. La DGVE continuera de sensibiliser le Ministère au rôle de la vérification et de l’évaluation, et de renforcer les liens avec les directions générales.