Document d'information : l'offre de l'employeur et l'augmentation salariale qui en découle
Offre salariale
L’offre salariale du gouvernement, déposée le 16 avril 2023, est conforme aux recommandations de la Commission de l’intérêt public (CIP), un tiers indépendant. Pour les membres de l’AFPC qui sont visés par les négociations actuelles à l’ARC et dans les quatre groupes de l’administration publique centrale (TC, SV, EB et PA), l’augmentation salariale moyenne pour chaque fonctionnaire résultant d’une augmentation de 9 % sur trois ans serait d’environ 6 250 $.
Année 0 (2020) |
Année 1 (2021) |
Année 2Voir la note * du tableau 1 (2022) |
Année 2Voir la note * du tableau 1 (2022) |
Année 3 (2023) |
Année 4 + (ongoing) |
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Définitions du tableauNotes du tableau 1
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Individual wage increase (%) | S.O. | 1,5 % | 3,5 % | 1,0 % | 3,0 % | S.O. |
Cumulative wage increase (%) (additiveVoir la note ** du tableau 1) |
S.O. | 1,5 % | 5,0 % | 6,0 % | 9,0 % | S.O. |
Cumulative wage increase (%) (compoundedVoir la note *** du tableau 1) |
S.O. | 1,5 % | 5,1 % | 6,1 % | 9,3 % | S.O. |
Average increase ($) | S.O. | 1 010 $ | 3 401 $ | 4 108 $ | 6 250 $ | 6 250 $ |
Average Salary | 67 305 $ | 68 315 $ | 70 706 $ | 71 413 $ | 73 555 $ | 73 555 $ |
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