Refus de traiter une demande d'Évaluation de l'impact sur le marché du travail

Certaines conditions peuvent justifier l'impossibilité de traiter une demande d'Évaluation de l'impact sur le marché du travail, notamment :

l'Autorité réglementaire
les considérations d'intérêt public décrites dans les instructions ministérielles

Autorité réglementaire

Nous ne pouvons pas traiter les demandes des employeurs inadmissibles au Programme des travailleurs étrangers temporaires qui :

offrent régulièrement des services dans l'industrie du sexe (danse nue ou érotique, services d'escorte ou massage érotique)
figurent sur la Liste des employeurs inadmissibles d'Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada, notamment les employeurs qui :
- ont été déclarés non conformes à la suite d'un examen de conformité de l'employeur
- font face à une interdiction de participation au Programme des travailleurs étrangers temporaires parce qu'une non-conformité a été répertoriée lors d'une inspection
- n'ont pas payé une sanction administrative pécuniaire

Instructions ministérielles

Conformément aux considérations d'intérêt public définies dans les instructions ministérielles, nous pourrions refuser de traiter votre demande d'Évaluation de l'impact sur le marché du travail, notamment :

pour certains postes à bas salaire dans les secteurs des services d'hébergement et de restauration et du commerce de détail
si la limite actuelle pour les postes à bas salaire a été dépassée
pour certaines professions à haut et bas salaires dans la province de l'Alberta
pour les postes de fournisseurs de soins à domicile comportant une exigence selon laquelle les employés doivent loger sur le lieu de travail
pour tout poste dans le cas où une de vos Évaluations de l'impact sur le marché du travail a été révoquée au cours des 2 dernières années

Postes à bas salaire dans les secteurs des services d'hébergement et de restauration et du commerce de détail

Postes à bas salaire dans les secteurs des services d'hébergement et de restauration et du commerce de détail (à l'exception de ceux liés à des codes postaux de Yellowknife particuliers) :

dans une région économique ayant un taux de chômage égal ou supérieur à 6 % (comme ont révélé les données de Statistique Canada relatives au Programme utilisées par Service Canada pour les fins du Programme des travailleurs étrangers temporaires)
dans le secteur des services d'hébergement et de restauration (Système de classification des industries de l'Amérique du Nord [SCIAN], code 72) ou le secteur du commerce de détail (codes 44 à 45 du SCIAN)
qui sont classés selon la Classification nationale des professions (CNP), codes 6541, 6611, 6622, 6711, 6721, 6731, 6732, 6733, 7611 et 8612

Codes postaux de Yellowknife

X1A0A1
X1A0A2
X1A0A3
X1A0A4
X1A0A5
X1A0A6
X1A0A7
X1A0A8
X1A0A9
X1A0B1
X1A0B2
X1A0B3
X1A0B4
X1A0B5
X1A0B6
X1A0B7
X1A0B8
X1A0B9
X1A0C1
X1A0C2
X1A1A3
X1A1A4
X1A1A5
X1A1A6
X1A1A7
X1A1B2
X1A1B3
X1A1B4
X1A1B5
X1A1B7
X1A1B9
X1A1C4
X1A1E1
X1A1E2
X1A1E3
X1A1E4
X1A1E5
X1A1E6
X1A1E7
X1A1E8
X1A1E9
X1A1G1
X1A1G2
X1A1G3
X1A1G4
X1A1G5
X1A1G6
X1A1G7
X1A1H1
X1A1H2
X1A1H3
X1A1H4
X1A1H5
X1A1H6
X1A1H7
X1A1H8
X1A1H9
X1A1J4
X1A1J5
X1A1J7
X1A1J8
X1A1J9
X1A1K3
X1A1K5
X1A1K6
X1A1K7
X1A1K8
X1A1K9
X1A1L1
X1A1L2
X1A1L3
X1A1L4
X1A1L5
X1A1L6
X1A1L7
X1A1L8
X1A1L9
X1A1M1
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X1A1N2
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X1A1P3
X1A1P5
X1A1P7
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X1A1R1
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X1A1R6
X1A1R7
X1A1S1
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X1A2C6
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X1A2E6
X1A2E8
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X1A2J5
X1A2J6
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X1A2K6
X1A2K7
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X1A2N5
X1A2N6
X1A2N7
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X1A2P1
X1A2P2
X1A2P3
X1A2P4
X1A2P5
X1A2P6
X1A2P7
X1A2P8
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X1A2R1
X1A2R2
X1A2R3
X1A2R4
X1A2R5
X1A2R6
X1A2R7
X1A2R8
X1A2R9
X1A2S4
X1A2S6
X1A2S8
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X1A2T5
X1A2T6
X1A2T7
X1A2T8
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X1A2V3
X1A2V4
X1A2V5
X1A2V6
X1A2V7
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X1A2W1
X1A2W2
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X1A2W6
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X1A2X9
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X1A3B6
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X1A3B9
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X1A3C3
X1A3C5
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X1A3C8
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X1A3E4
X1A3E5
X1A3E6
X1A3E7
X1A3E8
X1A3E9
X1A3G1
X1A3G2
X1A3G3
X1A3G4
X1A3G5
X1A3G6
X1A3G7
X1A3G8
X1A3G9
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X1A3H3
X1A3H4
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X1A3H6
X1A3H7
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X1A3J2
X1A3J3
X1A3J4
X1A3J5
X1A3J6
X1A3J7
X1A3J8
X1A3J9
X1A3K1
X1A3K2
X1A3K3
X1A3K4
X1A3K5
X1A3K6
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X1A3L1
X1A3L2
X1A3L3
X1A3L4
X1A3L5
X1A3L6
X1A3L7
X1A3L8
X1A3L9
X1A3M1
X1A3M2
X1A3M3
X1A3M4
X1A3M5
X1A3M6
X1A3M7
X1A3M8
X1A3M9
X1A3N1
X1A3N2
X1A3N3
X1A3N4
X1A3N5
X1A3N6
X1A3N7
X1A3N8
X1A3N9
X1A3P1
X1A3P2
X1A3P3
X1A3P4
X1A3P5
X1A3P6
X1A3P7
X1A3P8
X1A3P9
X1A3R1
X1A3R2
X1A3R3
X1A3R4
X1A3R5
X1A3R6
X1A3R7
X1A3R8
X1A3R9
X1A3S3
X1A3S4
X1A3S5
X1A3S6
X1A3S7
X1A3S8
X1A3S9
X1A3T1
X1A3T2
X1A3T3
X1A3T4
X1A3T5
X1A3T6
X1A3T7
X1A3T8
X1A3T9
X1A3V1
X1A3V2
X1A3V3
X1A3V4
X1A3V5
X1A3V6
X1A3V7
X1A3V8
X1A3W1
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X1A3W8
X1A3W9
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X1A3X2
X1A3X4
X1A3X5
X1A3X6
X1A3X7
X1A3X8
X1A3X9
X1A3Y1
X1A3Y2
X1A3Y3
X1A3Y4
X1A3Y5
X1A3Y6
X1A3Y7
X1A3Y8
X1A3Y9
X1A3Z1
X1A3Z2
X1A3Z3
X1A3Z4
X1A3Z5
X1A3Z6

Postes à bas salaire qui excèdent la limite actuelle

Postes à bas salaire dans le cas où vous dépassez la limite actuelle du nombre de travailleurs étrangers temporaires à bas salaire pour le même poste au même emplacement de travail.

Professions à haut et bas salaires dans la province de l'Alberta

Nous ne traiterons pas votre demande si le poste que vous souhaitez pourvoir figure sur la liste des professions.

Nous refuserons également de traiter votre demande s’il s’agit d’un poste classée selon les codes de la CNP 7271 échafaudeuses/échafaudeurs, 7293 poseurs/poseuses de matériaux ignifuges et dont la durée de l’emploi est supérieure à 6 mois.

Exceptions :

Les professions spécialisées classées selon les codes 7241 électriciens industriels/électriciennes industrielles et de réseaux électriques et 7371 grutiers/grutières tout terrain de la CNP, peuvent être traitées dans le cadre des demandes régulières pour des postes à haut ou à bas salaires.

Les Services de liaison pour les employeurs (Employer Liaison Services) du gouvernement de l'Alberta informent les employeurs sur les options qui s'offrent à eux afin qu'ils accordent la priorité d'embauche aux Albertains et aux Canadiens. Pour en savoir davantage ou obtenir de l'aide au sujet de ces services, communiquez avec le ministère du Travail de l'Alberta (disponible en anglais seulement).

Liste des professions

**Gestion**
Numéro	Classification nationale des professions	Postes qui ne seront pas traitées
1	0121	Directeurs/directrices des assurances, de l'immobilier et du courtage financier
2	0124	Directeurs/directrices de la publicité, du marketing et des relations publiques
3	0211	Directeurs/directrices des services de génie
4	0212	Directeurs/directrices des services d'architecture et de sciences
5	0213	Gestionnaires des systèmes informatiques
6	0601	Directeurs/directrices des ventes corporatives

**Affaires, finance et administration**
Numéro	Classification nationale des professions	Postes qui ne seront pas traitées
7	1212	Superviseurs/superviseures de commis de finance et d'assurance
8	1225	Agents/agentes aux achats

**Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés**
Numéro	Classification nationale des professions	Postes qui ne seront pas traitées
9	2113	Géoscientifiques et océanographes
10	2131	Ingénieurs civils/ingénieures civiles
11	2133	Ingénieurs Ingénieurs électriciens et électroniciens/ingénieures électriciennes et électroniciennes
12	2234	Estimateurs/estimatrices en construction
13	2252	Designers industriels/designers industrielles

**Métiers, transport, machinerie et domaines apparentés**
Numéro	Classification nationale des professions	Postes qui ne seront pas traitées
14	7201	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des machinistes et du personnel des métiers du formage, du profilage et du montage des métaux et personnel assimilé
15	7203	Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en tuyauterie
16	7236	Monteurs/monteuses de charpentes métalliques
17	7241	Électriciens/électriciennes (à l’exception des électriciens industriels/électriciennes industrielles et de réseaux électriques)
18	7242	Électriciens industriels/électriciennes industrielles
19	7251	Plombiers/plombières
20	7271	Charpentiers menuisiers/charpentières-menuisières
21	7293	Calorifugeurs/calorifugeuses
22	7322	Débosseleurs/débosseleuses et réparateurs/réparatrices de carrosserie
23	7371	Grutiers/grutières grutières (à l'exception des grutiers/grutières tout terrain)

**Fabrication et services d'utilité publique**
Numéro	Classification nationale des professions	Postes qui ne seront pas traitées
24	9212	Surveillants/surveillantes dans le raffinage du pétrole, dans le traitement du gaz et des produits chimiques et dans les services d'utilité publique

Postes de fournisseurs de soins à domicile

Postes de fournisseurs de soins à domicile comprenant l'exigence selon laquelle les employés doivent loger sur le lieu de travail qui :

sont classés selon le SCIAN comme Ménages privés (NAICS 814)
sont classés selon les codes 3012, 3233, 4411 ou 4412 de la CNP
ont été annoncés, et précisés sur la demande d'Évaluation de l'impact sur le marché du travail, comme des postes à combler ayant une exigence de résidence obligatoire

Exceptions à cette mesure de refus de traitement

Personnes ayant besoin de soins médicaux élevés

Si vous cherchez à embaucher un fournisseur de soins à domicile qui devra obligatoirement loger sur le lieu de travail pour s'occuper de clients ayant des besoins médicaux élevés (par exemple des personnes handicapées, des personnes âgées, des personnes atteintes de maladies chroniques ou de maladies en phase terminale), vous devez fournir l'un de ces 2 documents :

un certificat délivré par un médecin attestant la pathologie et la nécessité qu'un fournisseur de soins à domicile loge sur le lieu de travail
l'Annexe H - Certificat médical d'invalidité, de maladie chronique ou en phase terminale (EMP5600)

Circonstances exceptionnelles

Vous devez fournir une Justification pour la possibilité d'exemption en cas de circonstances exceptionnelles par écrit dans la section sur l'Hébergement du formulaire de demande d'Évaluation de l'impact sur le marché du travail. La justification doit comprendre :

une explication claire de la raison pour laquelle il est nécessaire qu'un fournisseur de soins à domicile loge sur le lieu de travail
la fréquence du besoin de soins en résidence
le degré auquel vous pouvez influencer cette fréquence
une description des autres options envisagées pour répondre au besoin en soins et la raison pour laquelle ces options n'étaient pas viables
la façon dont vous assurerez des conditions de travail équitables au fournisseur de soins à domicile, malgré son obligation de loger sur le lieu de travail

Révocations antérieures

Il est possible que nous refusions de traiter une demande d'Évaluation de l'impact sur le marché du travail pour un poste si une de vos demandes a été révoquée au cours des 2 dernières années pour avoir fourni des renseignements faux, erronés ou inexacts.

Frais de traitement

Il n'y a aucuns frais de traitement pour les demandes d'Évaluation de l'impact sur le marché du travail non traitées ou si vous êtes un employeur inadmissible. De plus, nous vous ferons parvenir une lettre expliquant la raison pour laquelle votre demande n'a pas été traitée.

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