Cahier de transition du sous ministre d’IRCC 2022 : Aperçu de la démographie de la main-d’œuvre d’Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada

Aperçu de la démographie de la main-d’œuvre d’IRCC

Comprend tous les types d'emploi occupant un poste substantif. Données extraites le 3 avril 2022. La main-d'œuvre comprend les EX, les groupes de relève EX et les non-EX.

Main-d’œuvre total à IRCC : 10 896

Main-d’œuvre d’IRCC par première langue officielle
Anglais Français S.O.
74 % 25 % 1 %
Main-d’œuvre d’IRCC par première langue officielle et secteur
Première langue officielle DPF SM EXE OPS ÉI PSP TSD
EN 43 % 56 % 71 % 76 % 88 % 83 % 76 %
FR 55 % 44 % 28 % 23 % 12 % 17 % 24 %
S.O. 2 % 1 % 1 % 0 % 0 % 1 % 0 %
Représentation d’équité en matière d’emploi d’IRCCNote de bas de page *
Équité en matière d'emploi Homme Femme
Noir 4 % (153) 6 % (204)
Base de référence 2 % 3 %
Racialisé 9 % (86) 16 % (45)
Base de référence 8 % 15 %
Personne ayant un handicap 2 % (-110) 3 % (-224)
Base de référence 4 % 6 %
Autochtones 1 % (-10) 2 % (-52)
Base de référence 1 % 3 %
Main-d’œuvre d’IRCC par groupe professionnel
Groupes professionnels Total de la main-d’œuvre Répartition de la main-d’œuvre
PM 3 791 35 %
CR 3 293 30 %
AS 876 8 %
EC 844 8 %
CS 587 5 %
FS 346 3 %
Étudiants 285 3 %
FI 244 2 %
EX 212 2 %
Autres 418 13 %
Main-d’œuvre d’IRCC par lieux de travail
Lieux de travail Répartition de la main-d’œuvre
Ouest 11 %
Ontario 11 %
AC 57 %
Est 19 %
International 2 %
Main-d’œuvre d’IRCC par années de service à IRCC
Temps à IRCC Répartition de la main-d’œuvre
< 3 ans de service 36 %
3 – 5 ans de service 17 %
5 – 10 ans de service 22 %
10 + ans de service 25 %

Main-d’œuvre d’IRCC par répartition d’âge

Âge moyen : 40 ans

Tranche d’âge Répartition de la main-d’œuvre Nombre de main-d’œuvre
60+ 5 % 590
50-59 17 % 1 878
40-49 27 % 2 908
30-39 28 % 3 082
< 30 22 % 2 438
Main-d’œuvre d’IRCC par l’admissibilité à la retraite (cumulatif)
Délai Pourcentage de la main-d’œuvre Nombre de main-d’œuvre
Présentement 5 % 498
D'ici 1 an 6 % 633
D'ici 2 ans 7 % 748
D'ici 3 ans 8 % 888
D'ici 4 ans 9 % 1 033
D'ici 5 ans 11 % 1 168

Aperçu de la démographie de la main-d’œuvre des EX

Comprend tous les types d'emploi occupant un poste substantif. Données extraites le 3 avril 2022.

Main-d’oeuvre des EX à IRCC: 212

Main-d’œuvre d’IRCC par première langue officielle
Anglais Français S.O.
66 % 33 % 1 %
Main-d’œuvre d’IRCC par première langue officielle et secteur
Première langue officielle DPF SM EXE OPS ÉI PSP TSD
EN 38 % 33 % 71 % 67 % 78 % 82 % 56 %
FR 57 % 67 % 29 % 33 % 22 % 18 % 44 %
S.O. 5 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 %
Représentation d’équité en matière d’emploi pour les EX d’IRCCNote de bas de page *
Équité en matière d’emploi Homme Femme
Noir < 5 (-2) < 5 (-3)
Base de référence 2 % 3 %
Racialisé 4 % (-20) 9 % (-15)
Base de référence 13 % 15 %
Personne ayant un handicap 4 % (-1) 3 % (-5)
Base de référence 4 % 5 %
Autochtones < 5 (-1) < 5 (-1)
Base de référence 2 % 2 %
Main-d’œuvre des EX d’IRCC par groupe professionnel
Groupes professionnels Total d’EX Répartition des EX
EX-01 133 63 %
EX-02 33 16 %
EX-03 37 17 %
EX-04 7 3 %
EX-05 2 1 %
Main-d’œuvre des EX d’IRCC par lieux de travail
Lieux de travail Répartition des EX
Ouest 2 %
Ontario 2 %
AC 86 %
Est 2 %
International 8 %
Main-d’œuvre des EX d’IRCC par années de service à IRCC
Temps à IRCC Répartition des EX
< 3 ans de service 16 %
3 – 5 ans de service 9 %
5 – 10 ans de service 16 %
10 + ans de service 59 %
Main-d’œuvre des EX d’IRCC par répartition d’âge
Tranche d’âge Répartition des EX Nombre d’EX
60 + 5 % 10
50-59 46 % 98
40-49 38 % 81
30-39 11 % 23
< 30 0 % 0
Main-d’œuvre des EX d’IRCC par moyenne d’âge
Classification Moyenne d’âge
Tous les EX 49
EX 1 48
EX 2 50
EX 3 51
Main-d’œuvre des EX d’IRCC par l’admissibilité à la retraite (cumulatif)
Délai Pourcentage des EX Nombre d’EX
Présentement 11 % 23
D'ici 1 an 17 % 35
D'ici 2 ans 19 % 40
D'ici 3 ans 21 % 45
D'ici 4 ans 25 % 52
D'ici 5 ans 28 % 59

Aperçu de la démographie de la main-d’œuvre des groupes de relève d'IRCC

Comprend tous les types d'emploi occupant un poste substantif. Données extraites le 3 avril 2022.

Les groupes de relève comprennent EX moins 1 à 3.

EX moins 1 à IRCC : 496

EX moins 2 à IRCC : 1 338

Total d’EX à IRCC : 3 326

Main-d’œuvre des groupes de relève par première langue officielle
Anglais Français S.O.
70 % 29 % 1 %
Main-d’œuvre des groupes de relève par première langue officielle et secteur et secteur
Première langue officielle DPF SM EXE OPS ÉI PSP TSD
EN 41 % 57 % 71 % 71 % 78 % 82 % 77 %
FR 56 % 41 % 28 % 29 % 23 % 17 % 23 %
S.O. 3 % 2 % 2 % 1 % 0 % 1 % 1 %
Représentation d’équité en matière d’emploi pour la main-d’œuvre des groupes de relève d’IRCCNote de bas de page *
Équité en matière d’emploi Homme Femme
Noir 3 % (16) 3 % (-11)
Base de référence 2 % 3 %
Racialisé 10 % (-35) 13 % (-84)
Base de référence 11 % 16 %
Personne ayant un handicap 2 % (-53) 3 % (-87)
Base de référence 4 % 6 %
Autochtones 1 % (-3) 2 % (-12)
Base de référence 2 % 2 %
Main-d’œuvre des groupes de relève par groupe professionnel
Groupes professionnels Total de main-d’œuvre des groupes de relève Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relève
PM 1 413 42 %
EC 592 18 %
CS 463 14 %
FS 293 9 %
FI 202 6 %
IS 126 4 %
AS 131 4 %
Autres 126 4 %
Main-d’œuvre des groupes de relève par lieux de travail
Lieux de travail Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relève
Ouest 5 %
Ontario 5 %
AC 80 %
Est 5 %
International 5 %
Main-d’œuvre des groupes de relève par années de service à IRCC
Temps à IRCC Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relève
< 3 ans de service 18 %
3 – 5 ans de service 13 %
5 – 10 ans de service 27 %
10 + ans de service 43 %
Tous les groupes de relèves d’EX d’IRCC par répartition d’âge
Tranche d’âge Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relèves d’EX Nombre de main-d’œuvre des groupes de relève d’EX
60 + 5 % 175
50-59 19 % 643
40-49 38 % 1 261
30-39 30 % 1 015
< 30 7 % 240
Les groupes de relèves d’EX moins 1 d’IRCC par répartition d’âge
Tranche d’âge Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relèves d’EX moins 1 Nombre de main-d’œuvre des groupes de relève d’EX moins 1
60 + 5 % 37
50-59 19 % 119
40-49 38 % 236
30-39 30 % 106
< 30 7 % 2
Les groupes de relèves d’EX moins 2 d’IRCC par répartition d’âge
Tranche d’âge Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relèves EX moins 2 Nombre de main-d’œuvre des groupes de relève d’EX moins 2
60 + 4 % 54
50-59 20 % 268
40-49 41 % 550
30-39 31 % 419
< 30 4 % 49
Moyenne d’âge de la main-d’œuvre des groupes de relève
Classification Âge moyen
Tous les groupes de relève 43
EX moins 1 47
EX moins 2 44
Tous les groupes de relèves d’EX d’IRCC en fonction de leur admissibilité à la retraite (cumulatif)
Délai Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relèves d’EX Nombre de main-d’œuvre des groupes de relève d’EX
Présentement 6 % 186
D'ici 1 an 7 % 242
D'ici 2 ans 8 % 281
D'ici 3 ans 10 % 337
D'ici 4 ans 12 % 397
D'ici 5 ans 14 % 455
Les groupes de relèves d’EX moins 1 d’IRCC en fonction de leur admissibilité à la retraite (cumulatif)
Délai Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relèves d’EX moins 1 Nombre de main-d’œuvre des groupes de relève d’EX moins 1
Présentement 8 % 38
D'ici 1 an 10 % 49
D'ici 2 ans 12 % 58
D'ici 3 ans 14 % 72
D'ici 4 ans 19 % 93
D'ici 5 ans 21 % 103
Les groupes de relèves d’EX moins 2 d’IRCC en fonction de leur admissibilité à la retraite (cumulatif)
Délai Répartition de la main-d’œuvre des groupes de relèves EX moins 2 Nombre de main-d’œuvre des groupes de relève d’EX moins 2
Présentement 6 % 74
D'ici 1 an 7 % 98
D'ici 2 ans 8 % 113
D'ici 3 ans 10 % 134
D'ici 4 ans 11 % 151
D'ici 5 ans 13 % 175

Détails de la page

2022-11-14