Programme de recrutement et de perfectionnement des auditeurs internes (RPAI)

Souhaitez-vous être près de l'action, des gens et des données qui sont les moteurs mêmes d'un organisme?

Aimez-vous travailler au sein d'équipes agiles ayant pour mandat d'examiner comment améliorer les choses?

Si oui, l'audit interne est la profession toute désignée pour vous!

Si vous avez :

de la curiosité intellectuelle, de bonnes aptitudes en communication, l'esprit d'équipe et un sens de la réflexion stratégique, faites-nous-le savoir!

Aperçu du programme

Le programme de RPAI est un programme national dirigé par le Bureau du contrôleur général du Canada visant à recruter au nom des ministères fédéraux, des candidats hautement qualifiés pour des postes d'audit interne de premier échelon, principalement dans la région de la capitale nationale.

Les auditeurs internes travaillent en équipes dynamiques sur divers sujets afin de fournir des conseils stratégiques et indépendants sur les principaux processus opérationnels d'une organisation. Comme l'audit interne est une fonction indépendante qui relève directement du chef de l'organisation, vous aurez l'occasion de travailler en étroite collaboration avec la haute direction.

Le programme de RPAI offre à ses participants la possibilité de travailler dans un environnement avant-gardiste et transformateur favorisant l'innovation. Vous ferez partie d'une équipe professionnelle et perfectionnerez vos compétences dans divers domaines, notamment :

  • La gestion des risques
  • La gouvernance
  • Le contrôle interne
  • L'analyse de données
  • L'élaboration de politiques
  • La communication
  • La planification stratégique
  • La gestion de projet

Vous recevrez une formation en cours d'emploi en bonne et due forme adaptée aux besoins du Ministère et à vos objectifs professionnels.

Ce que vous devez savoir

Avantages du programme de RPAI et possibilités futures

Le programme de RPAI offre :

  • Jusqu'à 36 mois de formation et d'expérience professionnelle
  • Un plan de perfectionnement conçu pour vous aider à réussir
  • Un accès à des possibilités de mentorat et de réseautage
  • Un soutien pour obtenir votre certification d'auditeur interne (y compris les congés d'études payés et le remboursement des frais de scolarité)
  • Un endroit idéal où découvrir les activités d'une organisation et travailler en lien avec la haute direction
  • La possibilité de promotion au sein du programme

Une carrière au gouvernement fédéral signifie :

  • Un horaire souple et un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle
  • Des prestations et des régimes de retraite de premier ordre
  • Une diversité inégalée de postes et de services où s'épanouir professionnellement
  • Des possibilités continues d'apprentissage et de perfectionnement professionnel, y compris en formation linguistique
  • Un milieu de travail inclusif et diversifié

Exigences d'admissibilité du programme de RPAI

Pour pouvoir présenter une demande, les candidats doivent être diplômés d'un établissement d'enseignement postsecondaire reconnu.

Une preuve d'équivalence canadienne doit être fournie avant l'entrevue pour les diplômes obtenus en dehors du Canada. Visitez le site Web du Centre d'information canadien sur les diplômes internationaux pour obtenir de plus amples renseignements.

Les participants au programme de RPAI doivent en outre s'efforcer d'obtenir la certification d'Auditeur interne certifié (CIA - Certified Internal Audit).

Processus d'embauche

Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre à chaque étape du processus. N'oubliez pas qu'il vous incombe de vérifier régulièrement le système et de tenir à jour les renseignements de votre profil.

Examens

Les candidats doivent passer deux examens d'entrée à la fonction publique. Les résultats des campagnes antérieures ne sont pas transférables. Le premier est sans surveillance et se fait en ligne.

Les candidats qui réussissent l'examen en ligne seront invités à s'inscrire à un examen en personne.

Pour de plus amples renseignements sur la phase d'examen, consultez la page Recrutement postsecondaire – Examens et mesures d'adaptation en matière d'évaluation.

Entrevues

Un premier groupe de candidats qui ont réussi l'examen en personne seront invités à une entrevue en personne ou au moyen d'une application Web. L'objectif de l'entrevue est d'évaluer les compétences et les qualités personnelles comme le jugement, l'initiative et la réflexion stratégique. Elle durera environ 30 minutes.

Étant donné que la Politique sur l'audit interne et la Directive sur l'audit interne sont considérées comme un atout, on encourage les candidats à consulter ces documents avant l'entrevue. Les candidats peuvent également se préparer en réfléchissant à des situations passées où ils ont dû démontrer chaque compétence requise.

Répertoire

Les candidats qui réussissent l'étape de l'entrevue seront ajoutés à un répertoire de candidats partiellement évalués afin d'être référés aux ministères. Les candidats resteront dans le répertoire jusqu'à ce qu'ils soient embauchés ou jusqu'à ce qu'un nouveau répertoire soit créé (actuellement tous les deux ans).

Les ministères intéressés se verront proposer des candidatures aux fins d'examen. Les ministères peuvent demander des candidats qui ont les notes les plus élevées ou qui répondent à leurs besoins particuliers.

L'évaluation supplémentaire comprendra une entrevue informelle avec le directeur responsable de l'embauche, des tests linguistiques et une autorisation de sécurité.

Une fois que vous aurez accepté une offre, vous deviendrez officiellement un participant au programme de RPAI et vous serez invité à participer à divers événements communautaires.

Comment postuler

Le programme de RPAI fait partie de la campagne de recrutement postsecondaire (RPS) d'automne de la Commission de la fonction publique. Les demandes doivent être soumises par l'entremise du site emplois.gc.ca pendant la campagne de RPS. La prochaine campagne sera lancée à l'automne 2020.

Communiquez avec nous

Si vous avez des questions au sujet du programme de RPAI, veuillez communiquer avec nous.

Signaler un problème ou une erreur sur cette page
Veuillez sélectionner toutes les cases qui s'appliquent :

Merci de votre aide!

Vous ne recevrez pas de réponse. Pour toute question, contactez-nous.

Date de modification :