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Adapter la Subvention salariale d’urgence du Canada pour protéger les emplois et stimuler la croissance

| Ministère des Finances Canada | documents d'information

Dans le cadre de son Plan d’intervention économique pour répondre à la COVID-19, le gouvernement a mis en œuvre la Subvention salariale d’urgence du Canada (SSUC) pour empêcher plus de pertes d’emploi, encourager les employeurs à réembaucher rapidement les travailleurs précédemment mis à pied en raison de la COVID-19 et aider à mieux positionner l’économie canadienne pendant la transition vers une reprise économique.


Appuyer les emplois et les activités sécuritaires dans le secteur des petites sociétés d’exploration minière

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Le gouvernement propose de protéger les emplois et d’assurer des activités sécuritaires dans le secteur des petites sociétés d’exploration minière et chez les autres émetteurs d’actions accréditives en prolongeant de 12 mois la période pendant la laquelle ils peuvent dépenser les capitaux obtenus au moyen de ces actions.


Protéger les Canadiens et leurs familles

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Dans le cadre du Plan d’intervention économique du Canada pour répondre à la COVID-19, le gouvernement a pris des mesures fermes, immédiates et efficaces pour protéger les Canadiens contre les répercussions de la pandémie, prévenir les mises à pied et fournir un soutien au revenu d’urgence aux familles.


Venir en aide aux entreprises

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Le gouvernement a pris sans tarder des mesures décisives pour aider les Canadiens à demeurer employés et pour soutenir les entreprises pendant cette période difficile. Le Plan d’intervention économique du Canada pour répondre à la COVID-19 comprend un soutien aux entreprises de toutes tailles afin qu’elles puissent éviter les mises à pied et payer leurs employés et leur loyer.


Mesures d’allègement pour les régimes de pension agréés et les régimes de congé à traitement différé 

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Le ministre des Finances, Bill Morneau, a annoncé aujourd’hui la publication de modifications proposées au Règlement de l’impôt sur le revenu (le Règlement) s’appliquant aux régimes de pension agréés et aux régimes de congé à traitement différé . Ces mesures d’allègement temporaires aideraient les employeurs et les employés participants de ces régimes à composer avec les défis que pose la pandémie de la COVID-19.


Extension de l’admissibilité à la Subvention salariale d’urgence du Canada

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Le gouvernement du Canada a instauré la Subvention salariale d’urgence du Canada (SSUC) afin de prévenir la poursuite des pertes d’emplois, d’encourager les employeurs à réembaucher les travailleurs qu’ils ont dû mettre à pied à cause de la COVID-19 et d’aider les entreprises et les autres employeurs du Canada à mieux se positionner pour reprendre leurs activités régulières après la crise. À l’heure actuelle, la SSUC est en vigueur pour une durée de 12 semaines, soit du 15 mars au 6 juin 2020.


Lettre au ministre des Finances

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Les administrateurs se sont réunis en comité spécial le 30 avril 2020 et ont adopté, en application de l’article 6 de la Loi, une résolution nommant M. Tiff Macklem à titre de gouverneur de la Banque du Canada à compter du 3 juin 2020, pour succéder à M. Stephen S. Poloz.


Tiff Macklem – Notices biographiques

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Tiff Macklem est le doyen de l’École de gestion Rotman de l’Université de Toronto depuis juillet 2014. À ce titre, il s’est souvent exprimé comme conférencier sur le système financier international, la gestion des risques et les politiques publiques. Il a aussi présidé l’Institut mondial de gestion des risques et le Groupe d’experts sur la finance durable.


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2017-05-26