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La Subvention salariale d’urgence du Canada (SSUC) appuie les employeurs qui ont été touchés par la pandémie de COVID-19. Elle les aide à continuer à payer leurs employés ou à réembaucher des travailleurs mis à pied en raison de la crise
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La Subvention salariale d’urgence du Canada (SSUC) aide les employeurs qui ont été touchés par la pandémie de COVID-19 à maintenir en poste leurs employés ou à réembaucher des travailleurs mis à pied en raison de la crise.
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L’Agence du revenu du Canada surveille de près la situation de la COVID-19 et est là pour aider les Canadiens. Elle comprend que les particuliers et les entreprises peuvent avoir de la difficulté à respecter leurs obligations financières, notamment à payer des dettes fiscales qu’ils pourraient avoir contractées avant la crise.
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L’honorable Diane Lebouthillier, ministre du Revenu national, a annoncé aujourd’hui que les paiements de prestations se poursuivront pendant trois mois de plus pour ceux qui ne sont pas en mesure de produire leur déclaration de revenus de 2019 à temps.
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Les comptoirs d’impôt gratuits sont importants dans les collectivités partout au Canada. En réponse aux préoccupations liées à la pandémie de la COVID-19, de nombreux organismes communautaires ont dû fermer, reporter ou réduire leur offre de comptoirs d’impôts gratuits.
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Pour aider les employeurs à maintenir en poste les employés et à les réembaucher pendant les défis posés par la pandémie de COVID-19, le gouvernement a mis en œuvre la Subvention salariale d’urgence du Canada.
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Aujourd’hui, l’honorable Diane Lebouthillier, ministre du Revenu national, a annoncé le lancement du calculateur de la subvention salariale d’urgence du Canada qui permettra aux employeurs admissibles qui présentent une demande de déterminer le montant qu’ils peuvent s’attendre à recevoir.
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Le Royaume-Uni, les États-Unis, le Canada, l’Australie et les Pays-Bas prennent part, cette semaine, à une journée de mesures coordonnées à l'échelle mondiale pour mettre fin à la facilitation présumée de l'évasion fiscale.