Que devez-vous faire lorsque vous retenez des cotisations au RPC après l’entrée en vigueur d’un formulaire de choix

Vous pourriez remarquer que vous avez retenu des cotisations au RPC sur les montants payés à l’employé après l’entrée en vigueur du choix. Cela serait considéré comme un paiement en trop. Les procédures actuelles concernant le traitement de ces paiements en trop doivent être respectées. Pour en savoir plus, allez à Paiement en trop des cotisations au RPC.