À propos de la Force de réserve
À propos de la Force de réserve
La Force de réserve est un élément intégral des Forces armées canadiennes (FAC). Les réservistes sont pour la plupart employés à temps partiel. Ils peuvent se porter volontaires pour des périodes de service à temps plein ou des déploiements dans le cadre des opérations. Les réservistes servent habituellement un ou plusieurs soirs par semaine ou les fins de semaine à des endroits situés près de leur domicile.
Des unités de Force de réserve existent dans des centaines de communautés partout au Canada. La majorité des réservistes occupent un emploi civil ou suivent un programme d’études postsecondaires.
Pour en savoir plus des taux de solde et l’information au sujet du facteur militaire, consultez la page solde militaire.
Classes de service
Un réserviste peut servir dans différentes classes à différents moments de sa carrière dans la Réserve :
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Classe A
Il s'agit de l'emploi à temps partiel le plus souvent associé à la Force de réserve. Les membres servent pendant de courtes périodes (jusqu’à un maximum de 12 jours civils consécutifs et un maximum de 16 jours civils cumulatifs par mois).
- Pour plus de renseignements sur la limite cumulative mensuelle du service de classe « A », consultez le CANFORGEN 177/25. Les CANFORGENS sont disponibles sur le réseau de la Défense ou en téléchargeant l’application mobile MesFAC.
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Classe B
Ce service de réserve à temps plein est prévu pour une durée de 13 jours consécutifs ou plus. Le service peut inclure un emploi dans un établissement de formation, la participation à des cours de formation ou l’exécution de tâches de nature temporaire lorsque l’emploi des membres de la Force régulière n’est pas pratique. Cette classe de service de réserve comprend deux groupes : ceux employés à court terme (180 jours ou moins) et ceux employés à long terme (plus de 180 jours).
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Classe C
Il s'agit d'un service de réserve à temps plein. Aucune période minimale n’est applicable à cette classe. Le service de réserve de classe « C » peut être opérationnel (lié à une mission militaire spécifique au Canada ou à l’étranger) ou non opérationnel.
Sous-éléments de la Force des réserves
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Première réserve
La Première réserve est en grande partie composée de soldats, aviateurs et marins travaillent à temps partiel dans les manèges militaires. Ces militaires occupent un emploi civil à temps plein, ou poursuivent leurs études, et se consacrent aux forces armées à temps partiel. C’est la plus grande des sous-composantes avec quelque 29 000 réservistes.
Les membres de la Première réserve travaillent dans les collectivités partout au Canada. Les unités de la Réserve sont soutenues par une base ou une escadre des FAC. Cependant, bon nombre d’entre elles ne sont pas situées à proximité de ces établissements.
La sous-composante de la Première réserve englobe les éléments suivants :
- Réserve navale (environ 4 200 réservistes dans 24 Divisions de la Réserve navale).
- Réserve de l’Armée canadienne (environ 19 600 réservistes à temps plein et à temps partiel dans 185 unités réparties dans 86 villes).
- Réserve de l’Aviation royale canadienne (environ 2 100 réservistes employés dans des effectifs à l’échelle du Canada).
- Commandement du personnel militaire. Il inclut la Réserve des Services de santé des Forces canadiennes (16 Ambulances de campagne de la Réserve à l’échelle du pays et le 1er Hôpital de campagne du Canada Ottawa) et le Cadre de la Première réserve du Quartier général de la Défense nationale (environ 1500 membres).
- Réserve du Commandement des forces d’opérations spéciales du Canada.
- Réserve du Juge-avocat général (environ 70 avocats en service de classe A et de classe B à court terme, dans divers rôles de soutien juridique).
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Rangers canadiens
Les Rangers canadiens assurent une présence militaire dans les endroits peu peuplés et les régions nordiques, côtières et isolées du Canada. Ces endroits ne peuvent pas être servis de façon pratique ou économique par d’autres éléments des FAC. Les Rangers canadiens participent aux opérations de protection du territoire canadien, contribuent souvent à la recherche et sauvetage au sol et interviennent sur demande en cas de catastrophe naturelle dans les régions peu peuplées. Il y a d’environ 5 000 Rangers canadiens répartis dans 190 patrouilles et cinq Groupes de patrouilles des Rangers canadiens. Chaque patrouille consiste en au moins huit Rangers canadiens. Consultez notre page pour des renseignements plus détaillés sur les Rangers canadiens.
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Service d’administration et d’instruction des organisations de cadets
Le Service d’administration et d’instruction des organisations de cadets se compose d’officier du Cadre des instructeurs de cadets, un groupe professionnel militaire, et de militaires d’autres groupes professionnels dont les principales responsabilités sont la supervision, administration et l’instruction des cadets et des rangers juniors canadiens. Cette sous-composante compte environ 6 000 membres. Le service dans cette sous-composante de la Force de réserve ne requiert pas d’effectuer d’autres tâches militaires.
Le Service d’administration et d’instruction des organisations de cadets forme plus de 52 000 cadets âgés de 12 à 18 ans au cours d’activités autorisées pendant l’année, ainsi qu’au Centre d’instruction d’été des cadets.
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Réserve supplémentaire
La Réserve supplémentaire est composée de militaires qui, selon le cas ont déjà servi dans la Force régulière ou dans un autre sous-élément de la Réserve. Ces militaires n’avaient pas d’expérience militaire antérieure lorsqu’ils se sont enrôlés. Mais ils possèdent des compétences ou une expertise particulières qui répondent à des besoins militaires. Le sous-élément constitutif de la Réserve supplémentaire a pour but d’augmenter l’effectif de la Force régulière et les autres sous-éléments constitutifs de la Force de réserve.
Le commandant du Commandement du personnel militaire commande, contrôle et administre la Réserve supplémentaire. Ce dernier compte environ 4 300 membres. Les membres de la Réserve supplémentaire ne sont pas tenus de prendre part à l’instruction ou au service militaire à moins d’effectuer un transfert de composante volontaire ou d’être envoyés en service actif par décret, en cas d’urgence nationale.
Pour plus d'informations sur la libération de la Réserve supplémentaire, veuillez consulter le site suivant.
Données démographiques
La suivante représente la composition de la force de réserve en 2024 :
| Hommes | Femmes | |
|---|---|---|
| Sexe | 24034 | 5086 |
| Moins de 40 ans | 40 ans et plus | |
|---|---|---|
| Âge | 72.48 | 27.52 |
Opérations
Les membres de la Force de réserve participent à des opérations nationales et internationales.
Opérations internationales
Les membres de la Première réserve ont fait d’importantes contributions aux Opérations militaires des FAC et continuent d’être très actifs sur le front international.
Ceux qui se portent volontaires et dont la candidature est retenue pour un déploiement international sont généralement envoyés en renfort de la Force régulière. Ils sont parfois seuls ou quelques-uns de leur unité d’appartenance à participer à la mission. Les réservistes ont participé à des opérations internationales dans les Balkans, au Moyen-Orient et en Afrique, et à des crises humanitaires en Haïti et aux Philippines, pour ne nommer que celles-là.
Opérations et exercices nationaux
Les membres de la Première réserve et des Rangers canadiens peuvent être appelés à servir, avec leur consentement, dans des opérations au pays, au sein d’une force de sécurité lors d’événements, pour des missions de recherche et sauvetage ou en cas de catastrophe naturelle. Depuis 2000, plus de 8 000 membres de la Force de réserve ont servi dans des opérations nationales.
Partenariats internationaux des Réserves
Consultez la page Partenariats internationaux des Réserves du site web des FAC pour obtenir des informations sur les trois Programmes internationaux des Réserves : Comité des forces de réserve nationales (NRFC), Confédération interalliée des officiers de réserve (CIOR) et Ententes sur le service extérieur des Forces de réserve (ESEFR).
Recrutement
Le site web des FAC contient des informations sur la manière de devenir réserviste :
- Carrières dans la Force de réserve
- Trouvez un centre de recrutement
- Possibilités d’emploi dans la réserve
- Fiche d’information – Politique sur l’état de préparation du soldat – (Réserve de l’armée canadienne)
Pour plus de renseignements sur les emplois dans la Réserve, consultez l’Instruction du personnel militaire des Forces armées canadiennes 20/04 – Politique administrative pour le service de réserve de classe « A », de classe « B » et de classe « C ».
Soutien aux réservistes et aux employeurs
Les réservistes qui partent en déploiement ou participent à des entraînements annuels ou cours professionnels militaires peuvent avoir besoin d’aide pour obtenir les congés requis auprès de leur employeur ou établissement scolaire. Si vous êtes réserviste, votre premier point de contact est toujours la chaîne de commandement, puis le représentant des congés pour service militaire de votre unité. Pour en savoir plus, consultez Soutenir les réservistes.
Deux programmes soutiennent leur déploiement :
- Ressources de soutien pour les employeurs des réservistes
- le Programme de dédommagement des employeurs de réservistes
De plus, le Conseil de liaison des Forces canadiennes (CLFC) est là pour aider les employeurs, administrateurs d’établissement scolaire et réservistes en service. Le principal mécanisme de soutien avancé par le CLFC et d’encourager les employeurs et établissements scolaires civils à accorder aux réservistes des congés afin qu’ils puissent accomplir leur service militaire, de façon volontaire, sans pénalité, ce qui permet d’ajouter des ressources importantes aux capacités des FAC.
Pour en savoir plus, consultez le Législation sur la protection de l’emploi.
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