Embaucher un travailleur étranger temporaire

Se renseigner s’il faut obtenir une étude d’impact sur le marché du travail pour embaucher un travailleur temporaire, déterminer le programme de permis de travail à utiliser, ce qu’il faut faire après l’embauche et comment aider un employé à prolonger son permis de travail.

Services et renseignements

EIMT et comment embaucher des travailleurs étrangers temporaires

Vérifier s’il faut obtenir une EIMT pour embaucher un travailleur temporaire, et déterminer le programme d’embauche qui convient le mieux

Embaucher un travailleur à l’aide d’une EIMT

Comment embaucher un travailleur par l’intermédiaire du Programme des travailleurs étrangers temporaires après avoir obtenu une EIMT favorable, et comment embaucher au Québec

Embaucher un travailleur sans EIMT

Comment embaucher quelqu’un par l’intermédiaire du Programme de mobilité internationale, comment soumettre une offre d’emploi et prochaines étapes

Après l’embauche d’un travailleur sans EIMT

Comprendre ses responsabilités à titre d’employeur après l’embauche d’un travailleur temporaire

Embaucher un travailleur d’expression française

Options pour l’embauche de travailleurs étrangers bilingues ou d’expression française à l’extérieur du Québec

Embaucher un Ukrainien

Le Guichet-Emplois a mis en place un processus simple pour vous aider à soutenir les ressortissants ukrainiens au Canada en leur offrant un emploi

Prorogation du permis d’un travailleur temporaire

Ce que le travailleur doit faire pour prolonger un permis

Embaucher de jeunes gens qualifiés par l’intermédiaire d’Expérience internationale Canada

Comment pourvoir des postes temporaires rapidement à l’aide de jeunes étrangers qualifiés âgés de 18 à 35 ans

Services de sensibilisation à l’intention des employeurs qui recrutent des travailleurs étrangers

Renseignements pour aider à avoir recours aux programmes d’immigration en vue d’embaucher des travailleurs qualifiés

Embaucher un étudiant étranger

Ce qu’il faut savoir pour embaucher un étudiant pendant ses études ou après l’obtention de son diplôme

Stratégie en matière de compétences mondiales : À propos du processus

Qui peut présenter une demande et comment le travailleur peut bénéficier d’un traitement de sa demande en 2 semaines

Vous cherchez à embaucher un travailleur de façon permanente? Renseignez-vous sur vos options de recrutement.

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L’avantage de l’immigration canadienne pour les employeurs

Embaucher et conserver les talents mondiaux : ressources pour les employeurs au Canada

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