Cahier de transition du sous ministre d’IRCC 2019 – Coup d’œil sur le profil démographique

Profil démographique de l’effectif

Comprend les employés occupant un poste d’attache. Données extraites le 26 juillet 2019.

L’effectif exclut les EX et les groupes de relève des EX.

• Total des effectifs : 4 518
• L'anglais comme langue maternelle : 69 %
• Le français comme langue maternelle : 31 %

Ventilation par secteur

Langue maternelle par secteur

Ventilation par genre et minorités

Les données sur l’équité en matière d’emploi comprennent les employés actifs nommés pour une durée indéterminée et ceux nommés pour une durée déterminée de plus de 3 mois.

• 34 % de l'effectif est composé de membres des minorités visibles
  • réaménagement des effectifs : 16 %
• 67 % de l'effectif sont des femmes
  • réaménagement des effectifs : 70 %
• 4 % de l'effectif sont des personnes handicapées
  • réaménagement des effectifs : 4 %
• 3 % de l'effectif est composé d’Autochtones
  • réaménagement des effectifs : 4 %

Groupe professionel

• Commis aux Écritures et aux règlements (CR) : 40 %
• Administration des programmes (PM) : 38 %
• Services administratifs (AS) : 12 %
• Économique et services de sciences sociales (EC) : 3 %
• Service extérieur (FS) : 1 %
• Autre : 6 %

L’effectif – Emplacements

Version texte : L’effectif – Emplacements

• 86 % Administration Centrale (AC)
• 4 % Ouest du Canada
• 4 % Ontario
• 4 % Est du Canada
• 1 % International

N’inclut pas les agents affectés à l’étranger.

Années de service à IRCC

• Moins de 3 années de service : 47 %
• 3-5 années de service : 14 %
• 5-10 années de service : 20 %
• 10+ années de service : 19 %

L’effectif – Répartition selon l’âge

Version texte : L’effectif – Répartition selon l’âge

Âge moyen: 39

Groupe d'âge	60 ans et plus	50-59 ans	40-49 ans	30-39 ans	25-29 ans
Nombre d’employés	286	952	1 282	1 678	1 802
Pourcentage d’employés	5 %	16 %	21 %	28 %	30 %

L’effectif – Admissibilité à la retraite (nombre cumulatif)

Version texte : L’effectif – Admissibilité à la retraite (nombre cumulatif)

Admissibilité	Maintenant	D’ici 1 an	D’ici 2 ans	D’ici 3 ans	D’ici 4 ans	D’ici 5 ans
Nombre d’employés	239	320	401	482	558	636
Pourcentage d’employés	5 %	7 %	9 %	11 %	12 %	14 %

Profil démographique des EX

Comprend les employés occupant un poste d’attache. Données extraites le 26 juillet 2019.

• Total des EX : 186
• L'anglais comme langue maternelle : 69 %
• Le français comme langue maternelle : 31 %

Ventilation par secteur

Langue maternelle par secteur

Ventilation par genre et minorités

Les données sur l’équité en matière d’emploi comprennent les employés actifs nommés pour une durée indéterminée et ceux nommés pour une durée déterminée de plus de 3 mois.

• 16 % de l'effectif est composé de membres des minorités visibles
  • réaménagement des effectifs : 8 %
• 51 % de l'effectif sont des femmes
  • réaménagement des effectifs : 50 %
• 7 % de l'effectif sont des personnes handicapées
  • réaménagement des effectifs : 2 %
• < 5 % de l'effectif est composé d’Autochtones
  • réaménagement des effectifs : 6 %

Groupe professionel

Les EX – Emplacements

Version texte : Les EX – Emplacements

• 92 % Administration Centrale (AC)
• 3 % Ontario
• 2 % Ouest du Canada
• 2 % Est du Canada
• 0 % International

N’inclut pas les agents affectés à l’étranger.

Années de service à IRCC

• Moins de 3 années de service: 13 %
• 3-5 années de service: 11 %
• 5-10 années de service: 20 %
• 10+ années de service: 55 %

Les EX – Répartition selon l’âge

Version texte : Les EX – Répartition selon l’âge

• Âge moyen de toutes les EX : 49
• Âge moyen des EX – 01 : 48
• Âge moyen des EX – 02 : 48
• Âge moyen des EX – 03 : 53

Groupe d'âge	60 ans et plus	50-59 ans	40-49 ans	30-39 ans	25-29 ans
Nombre d’employés	10	80	78	18	0
Pourcentage d’employés	5 %	43 %	42 %	10 %	0 %

Les EX – Admissibilité à la retraite (nombre cumulatif)

Version texte : Les EX – Admissibilité à la retraite (nombre cumulatif)

Admissibilité	Maintenant	D’ici 1 an	D’ici 2 ans	D’ici 3 ans	D’ici 4 ans	D’ici 5 ans
Nombre d’employés	15	25	35	51	58	64
Pourcentage d’employés	8 %	13 %	19 %	27 %	31 %	34 %

Profil démographique des groupes de relève des EX

Comprend les employés occupant un poste d’attache. Données extraites le 26 juillet 2019.

Les groupes de relève comprennent les employés occupant un poste EX équivalent, EX moins 1, EX moins 2 ou EX moins 3.

• Total des groupes de relève des EX : 2 672
• EX moins 1 : 365 employés
• EX moins 2 : 1 034 employés
• L'anglais comme langue maternelle : 67 %
• Le français comme langue maternelle : 33 %

Ventilation par secteur

Langue maternelle by Sector

Ventilation par genre et minorités

Les données sur l’équité en matière d’emploi comprennent les employés actifs nommés pour une durée indéterminée et ceux nommés pour une durée déterminée de plus de 3 mois.

• 24 % de l'effectif est composé de membres des minorités visibles
  • réaménagement des effectifs : 17 %
• 60 % de l'effectif sont des femmes
  • réaménagement des effectifs : 58 %
• 4 % de l'effectif sont des personnes handicapées
  • réaménagement des effectifs : 4 %
• 3 % de l'effectif est composé d’Autochtones
  • réaménagement des effectifs : 4 %

Groupe professionel

• Administration des programmes (PM) : 40 %
• Économique et services de sciences sociales (EC) : 18 %
• Systèmes d’ordinateurs (CS) : 14 %
• Service extérieur (FS) : 10 %
• Gestion financière (FI) : 6 %
• Services d’information (IS) : 4 %
• Services administratifs (AS) : 4 %
• Gestion du personnel (PE) : 3 %
• Autre : 1 %

Des groupes de relève des EX – Emplacements

Version texte : Les EX – Emplacements

• 77 % Administration Centrale (AC)
• 10 % International
• 4 % Ontario
• 4 % Ouest du Canada
• 4 % Est du Canada

N’inclut pas les agents affectés à l’étranger.

Années de service à IRCC

• Moins de 3 années de service : 16 %
• 3-5 années de service : 10 %
• 5-10 années de service : 30 %
• 10+ années de service : 43 %

Des groupes de relève des EX – Répartition selon l’âge

Version texte : Des groupes de relève des EX – Répartition selon l’âge

• Âge moyen de toutes les groupes de relève des EX : 44
• Âge moyen des EX moins 1 : 47
• Âge moyen des EX moins 2 : 44

Groupe d'âge de toutes les groupes de relève des EX	60 ans et plus	50-59 ans	40-49 ans	30-39 ans	25-29 ans
Nombre d’employés	1	5	10	9	1
Pourcentage d’employés	5 %	43 %	42 %	10 %	0 %

Groupe d'âge – des EX moins 1	60 ans et plus	50-59 ans	40-49 ans	30-39 ans	25-29 ans
Nombre d’employés	29	93	162	81	0
Pourcentage d’employés	8 %	25 %	44 %	22 %	0 %

Groupe d'âge – des EX moins 2	60 ans et plus	50-59 ans	40-49 ans	30-39 ans	25-29 ans
Nombre d’employés	36	207	418	340	33
Nombre d’employés	3 %	27 %	40 %	33 %	3 %

Des groupes de relève des EX – Admissibilité à la retraite (nombre cumulatif)

Version texte : Des groupes de relève des EX – Admissibilité à la retraite (nombre cumulatif)

Admissibilité de toutes les groupes de relève des EX	Maintenant	D’ici 1 an	D’ici 2 ans	D’ici 3 ans	D’ici 4 ans	D’ici 5 ans
Nombre d’employés	137	194	250	302	349	402
Pourcentage d’employés	5 %	7 %	9 %	11 %	13 %	15 %

Admissibilité – des EX moins 1	Maintenant	D’ici 1 an	D’ici 2 ans	D’ici 3 ans	D’ici 4 ans	D’ici 5 ans
Nombre d’employés	28	40	56	68	75	87
Pourcentage d’employés	8 %	11 %	15 %	19 %	21 %	24 %

Admissibilité – des EX moins 2	Maintenant	D’ici 1 an	D’ici 2 ans	D’ici 3 ans	D’ici 4 ans	D’ici 5 ans
Nombre d’employés	50	69	91	110	133	150
Pourcentage d’employés	5 %	7 %	9 %	11 %	13 %	15 %

Nombre d’employés

Nombre total d'employés : 8 907

1 168 employés n'ont ni numéro de poste ni lieu de travail.

Nombre d'employés au Canada

Nombre total d'employés au Canada : 7 437

Nombre d'employés de l'IRCC dans le monde

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